脑力激荡，品管中脑力激荡是什麽东东啊

本文目录一览

• 1，品管中脑力激荡是什麽东东啊
• 2，脑力激荡法的介绍
• 3，怎么做脑力激荡啊
• 4，什么叫脑力激荡啊
• 5，脑力振荡是什么意思
• 6，脑力激荡
• 7，脑力激荡法的具体操作

1，品管中脑力激荡是什麽东东啊

脑力激荡术（Brain storming）品管圈最重要的一点就是必须经大家讨论，集思广益。美国奥斯朋博士（Alex F Osborn）1938年提出。运用脑力激荡术时4-10参加最适当。好处：1.可以改善现场的问题2.讨论之中可以提升员工水准脑力激荡的原则：1.禁止批评2.自由奔放3.点子多多益善4.欢迎搭便车5.全员发言

脑力激荡法 脑力激荡法(Brainstorming),又称头脑风暴法,从20世纪到50年代开始流行。常用在决策的早期阶段,以解决组织中的新问题或重大问题。脑力激荡法一般只产生方案,而不进行决策。再看看别人怎么说的。

2，脑力激荡法的介绍

脑力激荡法（Brainstorming)，又称头脑风暴法，1938年美国奥斯朋(Dr.Alex F.Osborn)所创。利用创造性想法为手段，集体思考，使大家发挥最大的想象力。脑力激荡法（Brainstorming)，又称头脑风暴法，1938年美国奥斯朋(Dr.Alex F.Osborn)所创。利用创造性想法为手段，集体思考，使大家发挥最大的想象力。根据一个灵感激发另一个灵感的方式，产生创造性思想，并从中选择最佳解决问题的途径。不可批评与会中人的创意，以免妨碍他人创造性之思想。脑力激荡法从20世纪到50年代开始流行，常用在决策的早期阶段，以解决组织中的新问题或重大问题。脑力激荡法一般只产生方案，而不进行决策。

3，怎么做脑力激荡啊

脑力激荡术脑力激荡术是指当问题产生时，经由大家集体思考寻求解决问题之办法，每个人的意见皆被尊重，一一记下，最后成员自己拟定评鉴标准，留下可行之办法。实施程序：1.确定一个开放性问题（例如：有什麼方法可以使班级的气氛更融洽？）2.选出记录1-2名。3.说明原则 (1)不能批评他人的意见，因为批评会使每个人不敢提出自己的意见。 (2)自由发言，主意愈新奇，广泛愈好。当新奇的意见愈多，更能得到解决问题的好方法。 (3)先求量多，方能质精。也就是当大量的意见不断出现，那麼成员就能自由的运用想像力，而大胆的提出。 (4)鼓励搭便车－综合，修改他人的意见。如此往可得到更新，更好的主意。4.鼓励同学们自由发言，并一一记下每个人的意见。5.确定评鉴标准（省钱，可以自己动手做......），删掉不合标准者。6.留下适用可行的意见，做为解决问题的方法。

4，什么叫脑力激荡啊

脑力激荡术

脑力激荡术脑力激荡术是指当问题产生时，经由大家集体思考寻求解决问题之办法，每个人的意见皆被尊重，一一记下，最后成员自己拟定评鉴标准，留下可行之办法。实施程序：1.确定一个开放性问题（例如：有什麼方法可以使班级的气氛更融洽？）2.选出记录1-2名。3.说明原则 (1)不能批评他人的意见，因为批评会使每个人不敢提出自己的意见。 (2)自由发言，主意愈新奇，广泛愈好。当新奇的意见愈多，更能得到解决问题的好方法。 (3)先求量多，方能质精。也就是当大量的意见不断出现，那麼成员就能自由的运用想像力，而大胆的提出。 (4)鼓励搭便车－综合，修改他人的意见。如此往可得到更新，更好的主意。4.鼓励同学们自由发言，并一一记下每个人的意见。5.确定评鉴标准（省钱，可以自己动手做......），删掉不合标准者。6.留下适用可行的意见，做为解决问题的方法。

脑震荡 2003-8-20 10:49:44 概述：脑震荡是指头部遭受外力打击后，即刻发生短暂的脑功能障碍。病理改变无明显变化，发生机理至今仍有许多争论。临床表现为短暂性昏迷、近事遗忘以及头痛、恶心和呕吐等症状，神经系统检查无阳性体征发现。它是最轻的一种脑损伤，经治疗后大多可以治愈。其可以单独发生，也可以与其他颅脑损伤如颅内血肿合并存在，应注意及时作出鉴别诊断。临床表现：1.意识障碍：程度较轻而时间短暂，可以短至数秒钟或数分钟，但不超过半小时。2.近事遗忘：清醒后对受伤当时情况及受伤经过不能回忆，但对受伤前的事情能清楚地回忆。 3.其他症状：常有头痛、头晕、恶心、厌食、呕吐、耳鸣、失眠、畏光、注意力不集中和反应迟钝等症状。4.神经系统检查无阳性体征。诊断依据：1.头伤后立即发生短暂性昏迷，时间在30分钟内，清醒后常有近事遗忘、头痛、头晕、恶心、厌食、呕吐、耳鸣、注意力不集中等症状，血压，呼吸和脉搏基本正常。2.神经系统检查无阳性体征，腰椎穿检查脑脊液压力和成分正常。治疗原则：1.脑震荡病人伤后应短期留院观察2—3天，定时观察意识、瞳孔和生命体征的变化，以便及时发现可能并发的颅内血肿。2.适当卧床休息，减少脑力和体力劳动。 3.对症支持治疗。 4.精神鼓励，消除顾虑。用药原则：1.头痛和失眠者可分别给予镇痛剂和安眠剂处理。2.伤后早期呕吐明显而影响进食，静脉补充液体。辅助检查：1.对脑震荡患者的检查专案以基本检查为主。2.症状较重者可选择CT或磁共振检查，以排除合并脑挫裂伤或颅内血肿。疗效评价：1.治愈：症状消失，恢复正常生活和工作。 2.好转：症状好转，生活能自理，有一定的工作能力。 3.未愈：症状无改善，生活不能自理。

5，脑力振荡是什么意思

同问。。。

没有脑力震荡这个词语，应该就是你说的脑震荡。（注意是“脑震荡”,而不是脑振荡）脑震荡(神经外科)是指头部遭受外力打击后，即刻发生短暂的脑功能障碍。病理改变无明显变化，发生机理至今仍有许多争论。临床表现为短暂性昏迷、近事遗忘以及头痛、恶心和呕吐等症状，神经系统检查无阳性体征发现。它是最轻的一种脑损伤，经治疗后大多可以治愈。其可以单独发生，也可以与其他颅脑损伤如颅内血肿合并存在，应注意及时作出鉴别诊断。症状表现：1.意识障碍：程度较轻而时间短暂，可以短至数秒钟或数分钟，但不超过半小时。2.近事遗忘：清醒后对受伤当时情况及受伤经过不能回忆，但对受伤前的事情能清楚地回忆。3.其他症状：常有头痛、头晕、恶心、厌食、呕吐、耳鸣、失眠、畏光、注意力不集中和反应迟钝等症状。4.神经系统检查无阳性体征。诊断依据：1.头伤后立即发生短暂性昏迷，时间在30分钟内，清醒后常有近事遗忘、头痛、头晕、恶心、厌食、呕吐、耳鸣、注意力不集中等症状，血压，呼吸和脉搏基本正常。2.神经系统检查无阳性体征，腰椎穿检查脑脊液压力和成分正常。治疗：治疗原则 1.脑震荡病人伤后应短期留院观察2—3天，定时观察意识、瞳孔和生命体征的变化，以便及时发现可能并发的颅内血肿。2.适当卧床休息，减少脑力和体力劳动。3.对症支持治疗。4.精神鼓励，消除顾虑。用药原则 1.头痛和失眠者可分别给予镇痛剂和安眠剂处理。2.伤后早期呕吐明显而影响进食，静脉补充液体。预防常识：脑震荡可根据伤后的症状和体征而诊断，由于脑损伤较轻，治疗上主要是对症处理，例如头痛者给予镇痛剂，呕吐明显而不能进食者给予输液，而且伤后早期宜安静休息，少思考问题和阅读报章，并注意减少对病人的不良刺激。经治疗数日或数周后，本病大多能治愈。由于本病可与颅内血肿合并存在，伤后最好留院观察和治疗一段时间(5天左右)，一旦发现颅内血肿即能及时诊断和治疗。对于回家的病人，亲人亲友应在1—2天内密切观察病人的意识状态，注意头痛、呕吐和躁动不安等症状，如病情恶化应立即到医院进行CT检查，从而明确诊断。 由于头部外伤脑组织受到损害，最初出现意识丧失，恢复后多有健忘、逆行性健忘、科尔撒科夫综合征、神经衰弱状态、性格变化等症状。对这种非肉眼所能见的脑组织变化称为脑震荡。部分脑组织受破坏者称为脑挫伤。脑震荡可能是脑组织全部功能障碍所致的特有症状。发病机理可以考虑是由于脑的血液循环障碍、蛛网膜下腔脑脊液循环和延髓的障碍。 常见的症状是头部受伤后，即刻发生一时性的神志恍惚或意识丧失，时间持续数秒至二、三十分钟不等，清醒后恢复正常，但对受伤时的情况及经过记忆不清。此外，还出现头痛、头晕及恶心、呕吐等。脑震荡是最轻的颅脑损伤，一般经卧床休息和对症治疗多可自愈。但在诊疗过程中，要注意是否合并较严重的脑挫裂伤和颅骨血肿等。因此，应密切观察病情，特别要注意脉搏、呼吸及神志的变化。必要时应作进一步检查，如腰脊穿刺、颅骨X光片、超声及CT等，以便即时作出诊断和相应治疗。

6，脑力激荡

孙子兵法：“知己知彼，百战不殆”，知道对方的心理状态是很重要的，虽然在进行推理解答时，一般应排除掉“别人是怎样想的”这一类不确定因素，但不能全部否定，在特殊情况下，掌握对方的心理状态是致胜的法宝。 这道题中的A就充分地利用了这一点。 A从自己看到B、C二人都戴的黑帽子推断B、C的想法如下： A首先假定自己所戴的帽子是“白”的。这样，对B或C来说，就会看到一个人戴的是“白”的，一个人戴的是“黑”的。例如B看到这种情况，B将会想：“若自己戴的是白帽子，C必然看到两个人戴了白帽子，C就会按条件①喊叫：我看到他们两个人都戴白帽子了可是C的嘴并没有动，说明C没有看到自己(指B)戴的是白帽子。”因而B将断定B自己戴的是黑帽子，这样B就会按条件②动嘴喊叫起来：“我知道自己戴的是黑帽子，可是B的嘴并没有动，说明A最初的假定错了。同样的推理，C看到B未吭声，即当认识到C自己戴的是黑帽子时，也会按条件②喊叫，但C的嘴也未动，就更加肯定A最初假定——自己所戴的是“白”帽子——错了。根据这两点A从反面证明自己所戴的帽子也是黑的。 B。 解决问题的关键，怎么说也是推理能力、分析能力的问题，对于缺乏这种能力的人来说，这个问题是相当难的。 为什么确定“说谎俱乐部”的人是B呢?理由如下：由“要求A再说一遍”来开始进行推理，有两种情况： 一种情况是，A是“说谎俱乐部”的成员。”那么因为A说谎，当然会说自己不是“说谎俱乐部”的成员。 另一种情况是，A不是“说谎俱乐部”的成员，当然他就不会说谎。他的回答肯定也是“我不是说谎俱乐部的成员。” 总结两种情况下A的回答，都是“我不是说谎俱乐部的成员，因此推断出B在说谎话，他一定是“说谎俱乐部”的成员。 火柴游戏一般是移动几根火柴改变原有图形的形状，变成其他图形。而2根火柴做8个三角形实在太难了，即使1个三角形也不能组成，所以要充分利用火柴棍，找到所有可以利用的条件。如图所示。把两根火柴的底端对齐后，把其中一根转45度即可。

1.开始时没有人说话，说明他们三个人都没有看见另外两个人带的是白帽子，而A也没有看到另外的两个人带的是白帽子，也都是黑帽子，跟自己的感觉就是自己带的是白帽子，因为国王说了不是白帽子就是黑帽子，关键就在于其他的两个人都不说话，由此可以断定自己带的是黑帽子 2.A.C是“说谎俱乐部”的成员 B.A是“说谎俱乐部”的成员 C.B是“说谎俱乐部”的成员 3.火柴的底部是一个正方形,把两根火柴底部对准后,然后旋转其中一根45度就能组成8个直角三角形

1.没人指出他是白帽子。。 2.B是说谎俱乐部的成员。 3.两根火柴交叉放，x上下左右就有4个三角形，再左上方、右上方、左下方、右下方4个，共8个。

因为其他两个人都是戴黑冒子的 ，所以没有人戴白冒子

玻璃反光，B，用火柴头画8个三角形

B是说谎俱乐部的

7，脑力激荡法的具体操作

提出论题在脑力激荡会议前，订好论题是很必要的。提出的论题一定要表述清楚，不能范围太大，而是要落在一个明确的问题上，比如“现在手机里有什么功能是无法实现，而人们又需要的？”如果论题设的太大，主持人应将其分解成较小的部分，而分别提问。制作背景资料脑力激荡背景资料是给予参与者的邀请函中，提供会议背景资料的信件；其包含会议的名称、论题、日期、时间、地点。论题以提问的形式描述出来，并且会举一些设想为例作为参考。背景资料要提前分发给予参与者，这样他们可以事先思考一下论题。选择与会者主持人要负责组建脑力激荡专家小组，由部分与会者和一位记录员组成。一般来说小组由十来个成员组成比较行之有效。有许多不同的组合方式，但推荐下文列举的组合。1.由几个有经验的成员作为项目核心。2.几个项目外的嘉宾，要对论题感兴趣。3.一个记录员，负责记录推荐的设想。创建引导问题的一览表在脑力激荡回忆中大家的创造力可能会逐渐减弱。这个时候，主持人应该找出一个问题来引导大家回答，借以激发创造力，比如说：我们能综合这些设想吗？ 或是说：换一个角度看怎么样？最好在开会前就准备好一些诸如此类的引导问题。会议的进行主持人要负责领导着脑力激荡会议并确保遵循基本规则。一般会议分以下几步骤： 热身阶段，向缺少经验的与会者展示一下这种没有批评的氛围。举出一个简单的论题用脑力激荡法来讨论，例： “现在CEO 退休了会怎样， 微软的WINDOWS里什么内容能改善。” 2.主持人宣布论题，如需要再做出进一步解释。3.主持人向脑力激荡专家小组征求意见。4.如果没有当即提出的设想，主持人提出引导问题来激发大家的创造力。5.所有与会者各自说出自己的想法，由记录员做记录。6.为表述清楚，与会者往往需要对自己的设想加以详细阐述。7.时间到，主持人依照会议宗旨将所有设想进行整理并鼓励大家讨论。8.把所有设想归类。9.回顾整个列表，以保证每个人都理解这些设想。 10.去除重复的设想和显然难以实现的设想。11.主持人对所有与会者表示感谢并依次给予赞赏。过程参与者把不能陈述的主意记录下来，再提出。记录员应该给每个主意编号，以便主持人能使用这些号码鼓励参与者提出更多的建议来达到目标，例如主持人说：“现在我们已经有44条，让我们达到50条”记录员应该口头重复她或他逐字记录的主意，以确保所记内容与提出者想要陈述的意思相吻合。当同时有很多主意被提出时，与主题最相关的具有优先权。这是为了鼓励参与者能对前一个主意做更详尽的描述。在脑力激荡会议中，经理和高层不鼓励参与会议，这是因为这样做可能会约束和降低“四项基本规则”的效果，特别是奇思妙想的产生。评估脑力激荡并不是为了提出主意让他人去评估和选择。通常在最后阶段，本组成员会自己评估这些主意并从中挑选出解决问题的方法。1.被挑选出来的解决方案不应要求小组成员拥有不具备或不能获得的技能和资源。2.如果必须要这种额外资源或技巧，在解决方案的第一部分就必须提出来。3.这里需要一个衡量整个过程进展和成功的方法。4.贯彻整个解决方案的每一步都必须对小组成员透明，并有责任分配给每一人以便他们在其中担任重要的角色。5.在项目还未明朗时，必须有一个共同的决策过程来推进协作努力的成果并对任务进行重新分配。6.在重要转折点上，需要有评判标准来决定小组讨论是否朝着最终的答案行进。7.在整个过程中需要不断的鼓励，以便让参与者保持他们的热情。

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