浅谈网络游戏人才现状 游戏人才发展

从事游戏开发这个工作怎么样？

正所谓兴趣是最好的老师，现在网络游戏基本上人人都喜欢玩，尤其是男生。所以在报考专业的时候，有些同学难免也会想把将来的工作联系在一起。游戏设计或游戏策划是设计游戏内容和规则的一个过程，是依托数字化技术、网络化技术和信息化技术对媒体从形式到内容进行改造和创新的技术，覆盖图形图像、动画、音效、多媒体等技术和艺术设计学科。

那需要学些什么呢？要学的课程包含：二维造型基础、数字图像技术基础、三维造型基础、数字游戏概论、视觉设计基础、信息可视化设计、设计创意思维方法、游戏三维视觉制作技术、游戏原画设计、游戏界面设计、游戏引擎技术应用、游戏场景设计、游戏三维场景制作技术、建筑风格史、景观设计基础、游戏场景渲染技术、游戏场景特效设计、游戏角色设计、游戏三维角色制作技术、服装设计基础、工业设计基础、游戏角色动作设计、游戏角色特效设计等。

还需要必备的技能和专业的软件原画师：需要懂得运用Photoshop等软件与电子手绘板，同时熟悉电脑CG绘画语言、色彩原理。场景制作师：一般只需要会灵活运用3D软件即可（3dMax/Photoshop/Autodesk Maya）游戏特效师：三维动画：3DMAX/CINEMA 4D（C4D）/MAYA；剪辑：PREMIERE（PR）/EDIUS/VEGAS；后期合成：AFTER EFFECTS（AE）角色制作师：熟练使用3dMax、PhotoShop、Painter等软件。

熟练掌握了技能和软件操作现在谈谈就业方向，游戏策划设计：执行策划和主策划游戏美工设计：原画设计、游戏UI设计、游戏场景设计、游戏角色设计、游戏特效设计、游戏动画设计游戏专业的发展前景还是不错的，由于中国传统思想的影响，认为游戏是玩物丧志。当我国游戏事业高速发展时，才发现游戏设计方面人才存在着巨大的缺口和不足。

游戏行业再未来的前景怎么样？

目前我国游戏行业主要流行的游戏类型是移动游戏与云游戏，主要通过游戏道具及平台订阅收费，据调查，目前手机游戏是付费率及月活量最高的移动端细分领域，游戏付费空间巨大。然而关于游戏付费这一配套服务，消费者对游戏道具发放透明度以及售后仍有较大的诉求。游戏行业主要上市公司：腾讯控股(HK.00700)、网易(NTES)、世纪华通(002602)、三七互娱(002555)、完美世界(002624)、游族网络(002174)等。

本文核心数据：游戏发展历程、移动端月活量梯队、玩家付费行为分布情况、付费环境满意度1、移动游戏及云游戏是目前主流游戏类型我国游戏行业的发展随着时间的变化及技术的变革，在不同时间段流行着不同类型的游戏，伴随着不同类型游戏的是不同的购买及付费方式。1950-2000年间流行的街机游戏、主机游戏、单机游戏、PC端游，主要是靠一次性付费购买后便可以永久拥有这款游戏;随后在2000-2010年间游戏之间联网成为主流，PC页游成为这一时期的流行游戏类型，开发商根据游戏时长收费;2010-2020年期间游戏行业迅速发展，尤其是随着智能手机的流行，移动游戏成为主流，此时开发商主要靠售卖游戏道具获利;目前云游戏正在逐渐流行，主要的收费来源则是平台订阅费。

2、手机游戏付费潜力最大正如2010年以来随着智能手机的发展，移动游戏成为游戏主流类型，同时移动游戏也是移动端细分行业的主要细分领域，手机游戏的月活量能够达到5亿以上，并且是所有移动端细分行业中付费率最高的领域。按照不同的月活量对移动端领域进行分类，在线视频、在线音乐与手机游戏月活量均在5亿以上，位于第一梯队;月活量处于1-5亿之间的第二梯队领域中，还包括游戏行业的衍生领域例如游戏直播，可见游戏用户之多，并且付费意愿也普遍较高。

网络付费的群体主要以年轻人为主，据统计，Z世代的网络付费对象主要为产品APP会员或者游戏平台货币，其中女生对于产品APP会员的付费意愿最强，达到了64%;男生则在游戏平台货币上的消费行为更多，达到了70%。3、退款机制以及道具发放是消费者主要诉求在游戏不断发展的过程中，其付费环境也在不断改善，其中改善最明显的就是“游戏付费更加方便、稳定”，其次是“游戏付费更加安全”;较不明显的是“游戏的退款机制更加完善”以及“抽卡、抽奖概率公开透明”。

可以发现目前游戏付费玩家对于付费环境较放心，但是对于游戏内道具的发放机制以及充值后的售后服务有较高的诉求。总体来看，游戏付费是伴随游戏行业发展不可忽略的配套服务，具有较大的收益潜力，并且用户普遍在游戏方面的付费意愿相对于其他产品更大，但是对于游戏内道具发放透明度以及充值售后服务仍需提高。—— 以上数据参考前瞻产业研究院《中国网络游戏行业商业模式创新与投资机会分析报告》。

游戏设计专业，以后就业前景怎样？

游戏设计就业方向：目前很多游戏公司将游戏美术细分为：原画设定、场景制作、特效制作、角色制作、动画制作等不同的工作岗位。 原画师：需要懂得运用photoshop等软件与电子手绘板的使用，同时熟悉电脑CG绘画语言、色彩原理。场景制作师：对美术的要求没有那么高，一般只需要会灵活运用3D软件即可。游戏特效师：是目前国内最为紧缺的职位，相对而言，对美术要求没有角色制作、场景制作那么高，但是也需要懂基础的软件，如：Photoshop等。

角色制作师：要求能够熟练使用3dMax、PhotoShop、Painter等软件，大型游戏企业对角色设计师的英语能力、设计经验、创意表现等方面甚至都有要求。动画制作师：需要学习Character Studio系统、Bone骨骼系统，同时掌握蒙皮技术、游戏动作制作、表情动画制作、动力学等。 总结：从游戏公司的分工可以看出，游戏制作更多的偏向于软件的使用，没有美术基础的人群经过系统培训一样可以从事游戏美术专业。

游戏设计就业前景：游戏设计方面人才存在着巨大的缺口和不足。再加上我国高校和传统学校对游戏设计专业的漠视。让游戏设计人才几乎难觅踪迹。直到现在，游戏设计专业已经超过了许多专业成为当下就业最热门的专业之一。而这种热门情况将随着人才缺口的扩大而继续持续。所以游戏设计专业的就业前景在未来十年都将是热门行业。要学的东西挺多的，如果你没有太好的基础，那就学MAEC。

通过人才引进，进入机关是什么体验？如何发展？

现在很多城市都采取人才引进的方式为机关输入紧缺人才，而且这种模式以后会越来越多。这部分引进的人才，至少是研究生学历，甚至是博士，而且很多是针对985等重点院校的。一般情况，都是当地政府打包引进一批人才，然后分配到相应的领域，比如高校或医院等，这主要看哪个领域缺人比较严重。当然，这些引进的人才与各机关的公务员待遇不一样，各方面是高一截的。

比如，引进的人才一般起点就是副科级，而且政府会提供住房的补贴福利等。还有一点，他们的工资不是所在单位支付，而是当地财政拨款，一般就高不就低，待遇很多要比所在单位同事高。当然，引进人才也有约束条件，比如在同一个单位的服务期限不能少于三年等等。对于被引进的人才，进入机关往往是起点高，如果成绩突出，未来晋升空间要高于旁人，这是毋庸置疑的，因为身上的标签就是引进人才。

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