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中兴心理测评攻略,被中兴通知面试过了HR让做性格测试分析会因为这个被刷吗急

作者:本站作者

1,被中兴通知面试过了HR让做性格测试分析会因为这个被刷吗急

理论上性格测试是不影响面试结果,会根据你的性格给予你相应成长的帮助,帮助你的职业发展。

中兴心理测评攻略,被中兴通知面试过了HR让做性格测试分析会因为这个被刷吗急

2,心理测评步骤及注意事项主要有哪些

你好,心理测评,就需要需要被测试的人,保持一种平和的心态去填写信息,而且测评只是一方面,只作为参考。
我觉得心理测评特别要注意的是,让接受测评的测试者不要有心理压力,不要刻意去隐藏自己的真实想法,不要不顾结果的胡乱回答问题,这样测出来的结果才会准确的。 再看看别人怎么说的。
可以私聊我~

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3,有人说心理测验和算命是一个道理甚至是一回事你是否同意这

严格说来,不是一样的道理。 不过在操作过程中,有一点相似。 心里测验是创造一些情景,让本人表现 然后心理医生根据表现来分析心理,指导 算命先生总是说自己半仙,能够想办法 化解别人的坏运气,只要你肯付钱,骗子
不同意。人的心理是客观存在的,并可以通过人的外在行为表露出来,因此,人的心理同样也是可以测量的。心理测量的目标虽然是人的心理活动,但具体对象却是人的行为活动。

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4,关于中兴的几个问题

那要看你的能力了 能力强的话 5000---6000 里面的高手可多了,硕士一大把。深圳地区是有加班的习惯哦!你要做好心理准备哦

我现在在用中兴v880联通国行。实况足球,极品飞车都亲测了,运行正常《我刷机了,刷的2.3.4的系统,精简版本的》我的发热很厉害,廷议朋友说他的移动u880也很厉害。自我感觉后盖没用通风口实元凶。

至于怎么鉴别是否翻新,是否二手我也没什么办法能回答,我觉得最靠谱的就是自行拆机。

我的只是我的机器的经验,仅供参考。如遇异议,概不负责。

5,心理测试如何正确选择选项

好比第一题,你说:“我自认为自己看重B项,但在实际中人家或朋友会觉得我看重A项。那么我应选A还是B”。题目是 “ 你倾向于看重”,主体是“你”,而不是你的家人。其实作出的这个选择是理想化的你,而你的家人所说的是现实中的你。也就是一个超我,一个自我存在的矛盾。 “你认为约会时应”。。“认为”仍然是一种主观的臆断,所以这类型的题目依靠内心。 “你是这类型的人”。。这样的就是很客观的问题了,需要你对现实中的这个自我的认可了。 我想这样的选择比较靠近自己的真性。求了解“正确”的答案,我认为哪就没必要做测试了。因为那样的人足够理性了。。
你好! 做你自己的选择!无论是测试题还是人生都该做你自己的选择!你就是你不被别人的评价所左右!送你一句话:你的价值不在于任何一个人的评价,而在于你内心的自我把持! 如果对你有帮助,望采纳。
心理学测试应当自己做,而且应当以第一反应选择,左思右想,结果不准确。
你的想法与答题是没有关系的,选得是正常人在正常情况下的正确选择,第一个就选2,考察的是你是感性人还是理性人,心理医师需要理性,2是正确的,但是现实中你是否理性并不重要,以下的也是如此2选B,4选B
答出自己心里所想吧,一般都是读完初次的感受,不要思考

6,心理测试直面真实的自我我们究竟有多虚伪

每个人或多或少都会有虚伪的成分在里面,比如你遇到了自己讨厌的亲戚还不得不装礼貌和露出笑脸的时候,所以今天测试来看看我们究竟有多虚伪。

1.路边有乞丐趴在地上,写着自己的辛酸往事,希望能有好心人给予援助,你正好路过,会怎么样呢?

凑过去看看,感叹一番后离开--5分

看看身上有没有零钱,能帮一点是一点--3分

都不看,径自走自己的路--1分

2.如果能够穿越时空,你想要过什么样的生活?

豪华尊贵的宫廷生活--1分

高雅别致的书香生活--5分

快意恩仇的江湖生活--3分

3.朋友想拉着你到处逛街,但你其实想坐下来和他聊聊天,这种情况下,你会怎么做呢?

直接和他讲--1分

硬着头皮陪他逛--5分

借故推辞,取消这次约会--3分

4.走在路上,感到迎面走来的几个异性正在注视你,而且他们都很美型,你会?

迎着他们的目光--1分

目不斜视的走过去--5分

用余光打量他们--3分

5.和朋友逛街时相中一套衣服,但价钱贵得令你咂舌,你怎么和朋友说呢?

直言价钱太高--1分

再转转吧--3分

这个款式不适合我--5分

6.你会用什么手段留住恋人的心呢?

加倍对他好--3分

表现得很脆弱,很怕会失去他--5分

讨好他的父母--1分

7.朋友买了新衣服穿在身上,而且自我感觉很良好的样子,但是你一点都不欣赏,对方却不停的追问你的看法,你会怎么说呢?

恩,挺适合你的--5分

还行,挺好看的--3分

说实话,我不怎么喜--1分

8.朋友为你安排了相亲,你心里其实很想去,但是又不太好意思,权衡之后,你会怎么办呢?

一口答应--1分

假装推托,待朋友再三邀请后,再勉为其难地答应--3分

说什么也不去--5分

9.大家一票人去一个朋友家玩,朋友拿出很多美食招待你们,这些可都是你最爱吃的,但是碍于心仪的异性也在场,你会怎么办呢?

管他呢,反正不能亏待自己的胃--1分

同大多数人保持一致--3分

尽量克制,除非别人相让,决不主动去拿--5分

9分-18分

说实话,你其实很不理解为什么人们都要带上一个虚假的面具示人呢?你天生就心直口快,也不怕得罪人,在你看来,一个人要是不能说出自己想说的话,岂不太对不起自己,你可是从来不会委屈了自己的。你有自己信仰的生存方式,决不会同流合污,你只愿意坚持自己的处世之道,那就是坦率与真诚。你的身边也围绕了许多像你一样纯真的朋友,你们相互信任,真诚相待,不需要任何的伪饰。真诚待人这点很好,但是也要学会保护自己,毕竟,不是每个人都能同你一样表里如一的。

19分-27分

你很清楚虚伪的重要性,但是,个性使然,你又实在不习惯口是心非的处世之道。而且,你虚伪的技巧又实在不太高明,让人一眼就能看出来你在"使诈".说起来,你已经算是够真诚的了,就这样背上个虚伪之名真是有点委屈你了。不过,谁叫你是那种只要一讲心不由衷的话,就会不由自主地紧张,一紧张起来,哪还能表现的泰然自若呢?任谁都看出来了。但是,你绝对是个可造之才,只要能过的了自己这关,你照样能面不改色心不跳的说出口是心非的话。不过,要使你实在没办法说服自己的话,那就脱下虚伪的外衣,做真正的自己,岂不也能落个一身轻松。

28分-36分

虽说你还没有那般出神入化的演技,想道要哭就能马上潸然泪下,但是你虚伪的指数也绝对的堪称一流。你很明白"虚伪"的处世哲学,也会在适当的时候虚伪一把,来为自己赢得一些东西。但是,你还没有彻底的迷失自我,大多时候,你还是宁愿以本来的面目示人。虚伪只是你用来保护自己不被伤害的外衣,除此之外,你丝毫没有害人之心,不过,人在江湖,身不由己,有些时候,你还是会表现得很势利。总的来讲,你有着最一流的"虚伪"潜质,又足够的冷静清醒,进一步,你能百分百虚伪,退一步,你也能百分百真性情。至于该何去何从,就要看你自己想要得是什么了。

37分-45分

你攻于心计的本事已经到达了炉火纯青的境界,道行不深到一定程度,绝不会看出你言行中表里不一的地方。你深谙"见人说人话,见鬼说鬼话"这一社交领域的黄金定律,虚伪到了这般程度,你并没有感到周身的不自在,因为你完全不必去刻意装样子,这一定律的精髓对你来讲早已是烂熟于心了。你的处世之道使你在人际交往中如鱼得水,确实为你赚得了不少好处。但是,冷静下来时,也不妨好好想想,现在的自己真的是自己所期望和样子吗?而现在的一切真的就是自己想要得吗?想明白了,才能从容潇洒的生存于世,否则,失去自我只换来些无谓的东西就得不偿失了。

7,真正高情商的人不会用这种方式聊天丨情商测试

创作者丨拉面

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我有一个朋友,因为她说话常常不经过大脑,这么多年来不知道暗中得罪了多少人。偏偏她很爱发表观点。今天她看到同事小汪换了个新发型,忍不住凑上前评论一番:“哎呀小汪,你怎么这么想不开剪了个这么老的发型,你男朋友看到都要吓跑了吧,哈哈哈。”同事小汪听到后脸色瞬间很难看,大家在一旁纷纷岔开话题。然而她没察觉自己说了不该说的话,还继续调侃:“你没事吧?小汪,我就是开开玩笑,你不会连这点玩笑都开不起吧?”场面一度十分尴尬,大家不得不为她的情商感到着急。我们身边都难免有这样的朋友,人是挺好的,就是情商低,说话、行为经常让人不舒服。在人际交往中,低情商比低智商来得杀伤力更大。2情商高的人,都懂得情绪的重要性有句话说:“一个人的成就,20%取决于他的智商,80%取决于他的情商”。人人都在谈高情商的重要性,那到底是什么情商?其实,它的本质是个人识别、表达自己以及他人的情绪,激励自己并且处理和他人关系的情绪能力。情商主要包括以下几方面的内容:1、正确地识别、评价和表达自己的情绪能力。2、识别他人情绪的能力。3、调节情绪的能力。一个情商高的人,不仅能让身边的人感到相处很舒服,也能让自己的情绪得到合理释放。情商不是与生俱来的,每个人或多或少在情绪处理上有自己不自知的一面,但经历得越多,我们的情商也会随之提高。任何人都有可能成为一个高情商的人。管好自己的情绪,你就收获了人生的主动权。何况,我们都不愿意成为别人口中那个“低情商”的人。

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8,你真的了解你真正的性格吗丨性格优势评估

作者丨D.E

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最近我们后台有一条这样的读者留言:

作为一个没有一技之长,无论长相、能力还是家庭背景都是平凡得不值一提的人来说,我总是在困惑,到底自己是不是还有值得骄傲的地方。

有人会夸我,性格好,但性格好也能作为优势吗?而且像我这种比较内向的人,又算得上是性格好吗?

这样的困惑,或许不是少数,在很多人眼里,温柔体贴,乐观开朗,外向幽默等等,才是女生“好性格”的标配。但其实这并非是普世的答案。

我们会喜欢《延禧攻略》里面的魏璎珞,是因为她敢爱敢恨,性格率直,反应快想法多。为人又很主动。为了替姐姐报仇,就算是被罚洗恭桶(古代的马桶)也无怨无悔,只为心中为姐姐鸣冤的执念。

为了回到皇后身边,获得皇后娘娘的原谅,她只能证明自己的诚意,她琢磨出怎样让又臭又脏的恭桶,没有异味的办法。连想找她麻烦的公公都不禁感慨:“了不得,刷马桶都刷得与众不同。”

得知心爱之人另娶他人,她便决心不再与其有任何情愫,就算是受到诱惑和挑拨,有机会和富察·富恒远走高飞,她也决心不再与过去纠葛,断然拒绝,一心只向着皇上,最终也因此成为了皇上最宠爱的妃子。

魏璎珞这种爱憎分明的性格,很受大众喜爱,但我们不可能强行改变自己的性格去变成她。不能拥有某些受大众欢迎的性格特质,不代表自己就不被认可。

想追求更好的自己,我们可以通过学习掌握很多技能,提高自己的情商,甚至通过非一般的勤奋去赶超别人,但唯一无法被取代的是,自己性格中自带的优势。

无论你是精英还是普通人,都必定拥有这样的闪光点,那是别人无法模仿而你又独一无二的,那为什么我们不多花点时间来发现自己的性格优势呢?

不必羡慕别人

你就是最好的自己

对于性格的了解,很多时候我们只是停留在内向和外向这两个角度。但其实,一个人的性格有很多维度,乐观的人具备感染力,幽默的人是人群中的焦点,勇敢的人能赢得大家的信任。

你的性格特质成就着你。在自我探索的过程,不要只是盯着自己不如人的地方,而是发掘出自己与众不同的优势,唤醒沉睡的潜能。

例如内向的人虽然可能在社交场合有所劣势,但可能洞察力高、创造力强,是个不可多得的军师型人才。如果你明白“选择大于努力”的道理,就会懂得,与其拿短板去碰别人的长处,不如抓住优势来弯道超车。

那么你真的了解自己的性格吗?

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「以下展示报告部分内容」

01丨生成你的综合指数

02丨多维度解析你的性格优势

03丨你的主要优势

关于测试的Q&A

Q:为什么通过做测试可以分析我的心理?

A:和大家常见的趣味测试不同,专业的心理学测试是基于心理学理论和量表进行研发,是心理学研究中常见的测量工具,所以大家对它的分析结果可以放心。人的心理特性很多时候不能被直接观察到的,但总会以一定的行为表现出来,心理测验正是基于此帮你进行自我探索。

Q:在答题过程中,是选更接近自己的那个答案,还是选自己更喜欢的那个?

A:答案无所谓对错,选出最接近真实情况的答案即可,越是下意识的反应越好。如果两者发生矛盾,说明你的认知和行为不一致,可能你需要去注意和纠正这个问题。

Q:测试有有效期吗?我购买后必须立刻做测试吗?

A:购买成功之后会进入测试界面,如果你不方便开始测试,可以直接退出,之后在个人中心的【未完成】中找到自己已经购买的测试继续完成。测试一经购买,没有有效期,随时随地都可以进行,并且报告会永久保存在个人中心。

Q:我觉得两个选项都不符合,怎么办?

A:正常来说,是不可能发生这种情况的,因为它不合逻辑。还是以外向为例。试想象,一根尺子,左端代表外向,右端代表内向,你要么更靠近左端,要么更靠近右端,或者刚好在正中间(可能性很小),不可能会有其它情况,对不对?如果发生这种现象,请选择下意识、直觉的那一项,一般来说,它反映了我们内心对自己的认知。

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9,我从来不信人格测试但这个分析太准了

撰文 | 郑威威

出品 | 浪潮工作室

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还记得当年刷爆朋友圈的左右脑心理年龄的人格测试吗?只要回答几道简单的问题,就可以测得你的左右脑的心理年龄,并分析出你对应的人格特征,隔壁小孩看到结果都准哭了!一时间,大家纷纷晒出自己的测试结果,期待着收获纷至沓来的赞美。

这张图看着熟悉吗?类似的测试曾在朋友圈风靡一时 / 截图

可惜好景不长,这个人格测试迅速被不解风情的程序员小哥哥扒了皮:程序代码显示,所有的结果都是随机生成的。于是昨天还在惊叹“神准”的社交达人们又默默删掉了朋友圈那条朋友圈,若无其事地分享起今天美丽的心情。

然而不到半个月,下一波人格测试又开始攻陷朋友圈,还是一样的配方,还是不变的味道,只是一次次的大潮退去后,不少人开始疑惑,这些所谓的人格测试真的能测出你的人格吗?

又一门星相学

要知道人格测试是否靠谱,就得先弄清人格究竟是个什么鬼。虽然心理学界对于人格还没有一个公认且完整的定义,但可以确定的是,人格可以描述一个人在思维、感受和行为上的个性特征。

为了找到探知人的人格的方法,不少人都一直孜孜以求。

虽然星相学不常被提及,但天蝎记仇、处女洁癖之类的说法,相信大部分人都不会陌生 / pixabay

然而,并非所有的探索都是科学的,例如星相学声称可以通过出生日期推演人们的人格特征,而德国的解剖学家加尔和他的学生则创立了另一门风靡一时的学说:颅相学,他把颅骨划分为32个区域,认为各区域颅骨的形状大小与人格特征存在对应关系。

很可惜,这些理论后来都被打入了“伪科学”的大牢,但对于人格测量的研究并没有停止。

如今被认定为“伪科学”的颅相学曾在19世纪风靡一时,图为颅相学家划定的脑部分区 / pixabay

吸取了前人的教训后,心理学家们对于包括人格测试在内的所有心理测试都规定了两个重要的指标来保证科学性,即信度与效度。

所谓信度,就是指测验结果的稳定性。如果一份人格测试测出你是活泼开朗的,第二天再重做一份相同或等价的测验却测出你是含蓄内向的,那这份人格测试多半是不靠谱的,也就是测试结果并不可信。

而效度则用来说明测试结果是否真正体现了想要测量的那个特征的情况,例如你做了一份有关情绪控制的人格测试,但是测试结果反应的却是你的智力水平,那这样的结果对你的目的而言自然是无效的。

小编十分钟之内在一个测试中得出了不同的结果,看来这份测试的稳定性不太高 / 截图

为了提高信度与效度,专业的人格测验往往每一题都要经过大量严格的验证,而且题目数量通常也较多,例如很多人都熟悉的卡特尔十六种人格因素问卷(16PF)含有187题,常用的明尼苏达多相人格测试(MMPI)题目数可高达566题。

而网络测试为了保证传播度,防止人们感到不耐烦,一般只有10题以下。但是题目越少,最终的结果随机性就越强,如果这么几道无厘头的题目就可以测出人格,那心理学家真的得给设计者颁发锦旗了。

当然,不少测试的设计者也意识到了这个问题,只有几道文字选择题,看起来获取的信息确实很少,于是设计者找来几张玄之又玄的图片,配上几个解释的选项,新一代的图片类网络人格测试诞生了。

不得不说这样的模式确实获得了很大的成功,神秘的图片满足了人们的好奇心,解读图片的测试方式似乎也获取了更多的信息,让整个测试显得更可信,不少测试还冠以罗夏墨迹测验等高大上的专业名词,简直从头到尾都写着“科学”二字。

罗夏墨迹测验的其中一张图片。该测验是投射测验的一种,根据受试者对墨迹图片产生的联想来判断受试者的性格 / wikipedia

然而真正的图片类人格测验远非如此。图片类的人格测验往往是投射测验,有的理论认为,测试者在解读图片的时候会把自己的真实想法投射到图片上,因此对测试者的反应进行分析就可以了解测试者的心理特征。

可是网络人格测试的选项却只有三四个:如果不能让测试者自由表达自己的想法,又谈何投射呢?

网络人格测试有什么魅力

不过,在娱乐至上的网络中,大多数人也许并不会真的把网络人格测试当作科学严谨的专业测试,那这些不那么科学的网络人格测试究竟又有什么魅力,引得朋友圈好友争相转发分享呢?

当然,最重要的一点就是,在很多情况下,这些测试的结果可能确实会让人觉得非常准确:毕竟如果只靠心理作用这些测试可能也不会如此长盛不衰。

青春期少年大多带着些叛逆,所以测试结果中的“追求自由”等字眼很容易俘获他们的心,就像说唱吸引的大多是年轻人一样 / 视觉中国

而这种“准确感”的奥秘在于,网络人格测验的结果很多是高基础比率人格,也就是大部分人都会有的性格,例如针对青春期少年的人格测试结果中往往有“不惧权威”“追求自由”等字眼,一下子就俘获了青春中那颗充满憧憬而又叛逆的心。

另一方面,不少网络人格测试的结果又写得含糊不清,前面刚说“你渴望不一样的生活,想要有新的体验”,接着又笔锋一转,“你也不愿放弃那种平淡安稳的美好”,无论你喜欢冒险还是向往平淡,在这种话里都能找到那个独特的自己。

还有这种所谓的双重人格测试,在报告里面挑一挑,是不是总有一点适合你? / 截图

心理学上的研究也证实了这一点。有研究者曾组织一批学生参加人格测试,测试结束后分别发给他们一份相同的人格报告,且报告对于人格的描述十分空洞笼统,但当调查他们多大程度认可这份报告时竟得到了4.3的高分(总分5分)。

而且,这些人格测试都有着共同的特点——对人们积极的一面大力褒扬,而对消极的一面避而不谈,由于人们往往会更加认同对自己的正面评价,因此也会认为测试结果是符合自己的实际情况的。

一份跨文化研究从世界上十种主要语言的文学作品、新闻报道等文字语料库中抽取了最常用于评价他人的词语,并让这些语言的母语使用者从中挑选最符合自己的词语,结果发现,无论哪一种语言,人们都更倾向于选择更积极的评价词语。

横轴表示词汇的性质,蓝色的一端代表消极,黄色的一端代表积极,纵轴的高度代表这一性质的词汇被人们用来描述自己的频率,可以发现积极词汇明显被使用得更多 / 网络

除了网络人格测试在结果阐述时玩的一些小把戏让我们对其结果的准确性深信不疑以外,人格测试本身就可以满足人的心理需求。

例如,社会认同理论认为,人们总是倾向于以一定的标准将人进行归类,而这些人格测验也可以看作是按照人格把人进行分类。同时归类可以使个体达到自我认同,确认自己的身份及其与群体的一致性关系,也满足了马斯洛所说的归属感。

大妈们通过跳广场舞获得归属感,而做人格测试得到的分类也可以让人产生自我认同从而获得归属感 / 视觉中国

看来,这些网络人格测试虽然并不科学,但是他们的设计者却个个都是心理学大师:一份小小的测试设下了这么多吸引你的特征,总有一条让你爱上它。

我们真的需要人格测试吗

可无论这些人格测试是否靠谱,也不管我们有多么爱它们,在对一次又一次地点开它们之前,也许我们还要想一想,我们真的需要它们吗?

事实上,专业的人格测试最初并非是用于所谓的探索自我,而是甄别精神类疾病。历史上第一个正式编制和应用的人格问卷,伍德沃思个人资料表,诞生于1920年,而它的用途正是在第一次世界大战期间应检查美国军队中的士兵是否有神经症。

2014年05月11日,福建省福州医学心理咨询中心,一名患者在进行心理测试。这才是专业人格测试最初的用途 / 视觉中国

随后,各类人格测试也纷纷涌现,但大多数依然是按照筛选精神类问题的标准进行编制的,因此也许并不适用于大多数人。例如著名的MMPI诞生之初便主要是面对精神病人,后来经过一系列的改编、传播,才逐渐为大众所了解。

当然,面向普通人的人格问卷同样有很多,其中运用最为广泛的便是职业测评问卷,而这一类问卷的源头正是荣格的人格类型理论。

荣格是精神分析学派心理学家,他认为人有两种人格倾向:内倾和外倾,和四种心理机能:思维、情感、感觉和直觉, 每种心理机能都有不同的功能,作用于特定领域,且每个人都会有所侧重,因此两种人格倾向与四种心理机能便可以组合成八种人格类型。

MBTI问卷将四种心理机能分成八个倾向,组合成十六种人格,分别对应不同的岗位。尽管很多企业招聘的时候都会用这个问卷,但用这个测试来决定自己的职业方向并不可靠 / 见图

后来还有研究者以此为基础,编制了著名的MBTI问卷。由于研究者认为,每一种人格都会有与之相对应匹配的岗位,因此这一人格问卷迅速被应用于企业招聘中的人格测评,而后也诞生了不少类似的用于招聘测评的人格测试。

但就像招聘只看985、211一样,人格测试的目的只是让企业提高筛选效率、降低查验成本,为招聘方提供一定的参考信息,如果个人为了能通过企业测试获得心仪岗位而提前了解钻研相关测试也许无可厚非,但如果把这些测试结果奉为圭臬,并依此决定自己的职业方向,那可能就是本末倒置了。

2009年12月8日,上海世博园区长期管理志愿者的其中一道测试题是现场画一棵树。这是招聘中心理测试的一个环节 / 视觉中国

此外,很多人格测试都声称可以帮助测试者看清真实的自己,更好了解自己,不少人出于这样的目的做了大量的人格测试。

这些声称可以探知内心深处的测试的理论基础还是弗洛伊德与荣格的潜意识理论,弗洛伊德认为我们内心除了自己可以意识到的心理活动外,还有大量的部分是我们意识不到的,也就是潜意识,而荣格认为,除了个人潜意识,还有集体潜意识,它是人类千百年生活积淀的结果。

但这些理论如今却依然存在争议,相当一部分心理学家并不认同弗洛伊德的理论,认为它只是为了解释而解释,并没有验证的空间。

弗洛伊德的潜意识理论在现代被认为并不完全正确,基于这一理论而产生的心理测试可能并不能帮你更了解自己 / 网络

而潜意识虽然如今被认为确实存在,但与弗洛伊德所说的并不相同,如今研究发现的潜意识更多与条件反射、生理活动、自动完成的思维过程等有关,而非那些神秘玄妙的另一个自我。

况且做人格测试也并非是我们了解自我的唯一方式,甚至可能不是最好的方式。

以著名的“大五人格测试”为例,这个测试将人的人格特质分为“外倾性、宜人性、开放性、责任心和情绪稳定性”五个方面,是目前运用最为广泛的人格测试。但这个人格测试的理论基础依然是词汇学的研究。

大五人格测试将人格分成五类,常用玫瑰图表示。近年来,大五人格问卷的使用比例一直在上升,2005-2009年中其使用量已经是传统人格问卷的七倍 / 网络

因此,可能与其做这些测试,还不如与身边的朋友们聊聊天,听听他们对自己的评价,既能增进互相了解还能升华友情。

这也可以看出,人格测试始终来源于生活,也是为了更好的生活而服务,毕竟应该是我们选择自己的未来,而非被这些人格测试所束缚,正如人本主义心理学家罗杰斯所说,生命的意义就是成为自己。

参考文献:

[1]戴海琦. (2015). 心理测量学. 高等教育出版社.

[2]杨坚, & 龚耀先. (1994). 几种常用人格问卷的比较分析. 中国临床心理学杂志(1).

[3]郭庆科, & 孟庆茂. (2003). 罗夏墨迹测验在西方的发展历史与研究现状. 心理科学进展, 11(3), 334-338.

[4]陈基越, 徐建平, 黎红艳, 范业鑫, & 路晓兰. (2015). 五因素取向人格测验的发展与比较. 心理科学进展, 23(3), 460-478.

[5]张同延, & 徐嗣荪. (1993). 主题统觉测验中国修订版的编制与常模. 心理学报, 25(3), 92-101.

[6]纪晓祎. (2014). 为什么人格测试不靠谱?. 商学院(z1), 17-17.

[7]Hall, C. S., & Lindzey, G. (1978). Theories of personality (2nd ed.). New York:Wiley.

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