巨星成长计划2.6攻略歌艺天王,巨星成长计划2.6怎么加歌艺
作者:本站作者1,巨星成长计划2.6怎么加歌艺
歌王选择狮子座,狮子座创作才能高。最开始去工作里的民歌演唱加歌艺,后期去乐器培训加歌艺
歌王选狮子座,有作曲天分。 想加歌艺可以先学舞蹈或街头表演加才艺,有民歌表演后唱民歌加歌艺,歌艺才艺超过一百后会有乐器、才艺课程,学的很熟后会有人推荐你唱爵士,唱爵士同时加歌艺、名气、人气最快!!我就是这么加上去的。
有攻略 自己看
2,巨星成长计划2.6正确攻略
名气第一,名气没有57-61那就从新开始,刷出为止。人气第二,捐钱的时候多捐,有人气名气就提得快。先用平面广告刷,在用街头表演或临时演员刷,自己看你要当歌手还是演员,最后用慈善公益刷。名气到320-370在刷其它你要的属性,然后去做两个配角或两首歌名气就400+,以后主角啊好歌啦基本没问题。忠告:不要太早去刷通告最后半年或一年在去,有三.四部四百万以上的主演电影或四百五十万以上的歌怎么也有个好结局。写歌一年半左右要没钱的时候就去卖吧,捐钱泡MM都要它。 主要属性300-400基本可以拿下。
3,巨星成长计划2.6(详细版)攻略
巨星成长计划2.6攻略:走歌手路线最好选狮子座,自信,有创作天分。 开始的工作选择:餐厅,加自信,智慧。自信很重要! 街头表演,增加演技,才艺,人气,名气, 美姿训练,仪态,体能,气质 礼仪训练,增加魅力,气质,道德 以后出现的才艺训练必须参加。有了民歌演唱之后一定要去,增加歌艺,才艺,“音感发生”出来 后可以取代民歌演唱,还有就是平面广告了,增加仪态,魅力,人气,名气。很有好处吧! 休息:初期一星期让他散步休息三次。如果不嫌麻烦也可以一星期三次,一星期两次交替着来,这样最好了 这是我无意间看到的,大家就练歌手的吧o(>﹏<)o
手里只有2.4的攻略,2.6的名气人气太难加了
刚出来没多久,楼主你再等等,这个版本名气人气太难加了
4,巨星成长计划怎样能成艺能天王,具体步骤,跪求
艺能天王跟本没有攻略,艺能天王是修改才有的,艺能的要求很高,世界上没有人会玩,歌王我到知道
1星座选狮子座。
2歌艺>800 and 口才>650 and 自信>600 and 人气>600 and 名气>600 and 道德>300 and 体能>300 and 动感>200 and 喜感>200 and 单曲数量>=4 and 歌手奖>=1
3名气自信 仪态 气质 歌艺 为歌曲通告 6个中5个必备条件 自己创作除外
一开始的时候先加歌艺,自信,体能。
1美恣训练,增加仪态,体能,气质,减少口才。 把体能练到250+(后面粉丝选签名,加人气,道德,少体能,赢自行车比赛多30点,第一第二次,一般都赢了)
2慈善义工,增加自信,道德,人气,名气,减少魅力,叛逆。 道德加到250+
3游戏刚开 始不会出现,随后会无条件触发出现:吧台调酒 民族歌唱 舞台训练 表情训练
4等民歌出现后,把歌艺才艺赶紧练到100 民歌演唱,每次增加$52(初期),增加歌艺,才艺,减少体能,动感,人气,名气。把乐器训练弄出来。
5乐器训练 加自信 歌艺 才艺 减少 演技(歌艺才艺在100至以上的时候,触发)
6乐器训练出现马上练习这个。把歌艺练到450+
7练习舞蹈,加动感,加到200就够了,在前面要赶紧把动感加到100以上,这样这会出幕后合唱的。出了幕后合唱之后可以把剩下的100动感放在后面加。
8幕后合唱,每次增加 增加歌艺,气质,人气,名气,减少自信。这个要加到人气名气满550+ 因为前面的自信加过了,所以这个减点自信没什么,少了可以用乐器训练补回来。
9晚上休息的时候,一开始不用请吃饭约会,你就听歌,锻炼。爱情岛-疲劳,保龄球-压力。一般不要旅行,费时间。
后面属性高点了就创作歌曲,是随着你的属性增长而越来越值钱的。记住要3部单曲,要周期短的那种。其他的多余的卖了换钱训练。第一个E开头的公司是录自己歌曲的。当自己创作的入榜了。你去天空电台看。只要有入榜的,就每个月去推销它,直到第一!
10口才训练,增加口才,智慧,体能,气质,喜感,减少仪态。 喜感要加到200.口才训练要道最后来训练,时间绝对够用。
11群舞 , 增加体能,动感,人气,名气,减少演技,歌艺 。
舞台训练,增加演技,口才,自信,减少智慧。
爵士弹唱,每次增加$56(初期),增加歌艺,气质,人气,名字,减少演技,口才。
这3个也可以根据个人的情况不同,练习一下。一般用不到。人气的一般用慈善加下就行。
12最后看有那个不满,在点一点。
5,古曼童是什么东西?_
古曼童又称为“金童子”或者“佛童子”,用不同的材料制作成为孩童的样子,经过高僧或法师加持,使堕胎或意外死去的孩子的灵魂入住,供信善人士供养,以保家宅。
古曼童传说 坤平,是泰国Ayutthaya时期的一个级别很高的战士,是他创造了“古曼童” 。坤平是国王身边最亲近的士兵,他肩负著与众不同的使命和任务。他被称为“魔术师”。在一次战争中,他占领了一座城市,这座城市的首领将他的女儿作为礼物献给坤平,于是坤平结婚了,并一直住在这个城市,直到他的妻子怀孕。可是后来,坤平和这个首领的关系不断恶化,最后,首领要他的女儿在坤平的饭裏下毒,要置坤平于死地,而坤平得知了这个计划后,将他的妻子首先刺死,以示报复。在他妻子死后,坤平将他妻子的肚子剖开,取出那个婴儿,带他一起来到一个庙裏。 他关起门来,没有人可以看到他在做什麽。他先是升起一堆火,然后将婴儿的上半身用写有经文的布包起来,放在火上烤,直到婴儿的尸体变小,完全变干。整个过程中,坤平一直在念诵经文,当整个仪式一结束,婴儿已经变成一个可以和他说话交流的活蹦乱跳的灵魂,坤平给他取名为“古曼童”。在这之后的战争中,每到危急关头,“古曼童”就会出来帮助坤平,在那个只能用手使用武器打仗的年代,能够运用灵魂,法术来作战,坤平才能百战百胜,所向披靡。 这就是关于“古曼童”的经典的传说。 分类 “古曼童”可大致分为两种----“龙婆古曼童”及“阿赞古曼童”。
古曼禁忌 1. 在泰国大象是神圣的。所以请古曼童的人家中不能有象牙制品。 2. 不能食用或者拥有野生动物制品,如鳄鱼、蛇皮、吃熊掌、吃鱼翅(古代认为鲨鱼是佛教的护法神摩羯)、吃猴子、吃野生飞禽。 3. 要孝敬父母、关爱孩子、不能争名夺利、不能勾心斗角。 4. 佩戴古曼童的人要孝敬父母,不能作恶事。 5. 古曼童的持有者需要行善积德。 制作材料 巫师做的古曼童大多使用了已故小孩的骨灰,骨头等物品,但是寺院的古曼童没有使用这些材料,寺院古曼童材料如下: 七处坟场土-最具能量的土,因为坟地墓地是有许多灵魂会经过的泥土。
七处蚁穴土-蚁丘的泥土,蚁丘往往越建越高。。。有高升之喻。 七处蟹洞土-蟹穴的泥土。 蟹穴泥土充满蟹成长中的脱壳。。。有绝处逢生之喻。
七处良田土-肥沃、物产丰富的泥土,拥有丰收的能量。
七处码头土-码头经常会有来来往往的商人,拥有经商聚财的能量。
七处旺地土-人潮汹涌的商业地区泥土,拥有招客招财的能量。
七处寺庙土-每日都有僧人诵经,拥有仙佛之气的能量。
七处山洞土-神仙、精灵、山神、土地公居住的地方,也拥有神奇的能量。
七处情缘土-各种培育人缘树的泥土,例如湾朵通或马野夜,拥有好人缘的能量。
相关事件
2018年12月,泰国罗勇府万昌县一处墓地发生偷盗婴儿尸体事件,初步怀疑这些婴儿的尸体很可能是被偷去用于做其他法事或是制作“古曼童”。
6,巨星成长计划2.6攻略
http://www.17yy.com/f/81804.html 这是无敌版
戏流程第3周 增加曹灵芸联系方式 第5周 可拿遣散费3000 第9周 拿方若绮签名本 第11周 告别演唱会 第2晚上 落根茶馆了 第13周 有奖问答第25周 自行车比赛(冠军3000奖金 30体能)第46周 炸弹传人其余待补充通告关于通告,通告要选择自由活动,然后去通告制作棚录制。条件:名气 自信 气质 仪态 演技 为电影通告 6个中5个必备条件名气 自信 气质 仪态 歌艺 为歌曲通告 6个中5个必备条件 自己创作除外名气 自信 气质 智慧 口才 为电视节目 6个中5个必备条件注意事项金钱关于钱,对于这个游戏来说钱很重要。开始建议先工作,然后学习。够条件可以从要求低的通告做起,接通告的时候注意不要让状态太差。否则做通告的时候生病了,就很郁闷。同时,赚钱你也可以选择写歌出售来得钱。正常发展的话,中后期一般都是不愁钱的。叛逆值关于叛逆,目前的2.4版本,可以做慈善活动,减少叛逆,加自信。尽量不要让叛逆爆涨,否则后期叛逆了,学习工作都耽误了。爱情关于爱情线,目前开放了有9条,秘书只需要发展到约会后勤约会就可以,席若云是走电影路线的,所以你如果想邂逅席若云并拿到他的电话号码,那你必须提升演技和名气的属性。关于结局,这个游戏的结局评定的不仅仅是属性,还评定你的成就,出多少歌,得过什么奖,等等,所以要出好的结局。单单工作和训练赶通告是不行的,善于使用天空电台,把自己的作品价值推高,才能得到奖项。从而才能改变结局。疲劳关于疲劳,其实合理的安排作息就可以防止疲劳过高。休息散步是最省钱的消除疲劳压力的办法。也可以晚上出去玩消除疲劳压力。或者周一的时候去旅行社除外游玩,也能很好的放松压力。夜间的娱乐设施减少压力,饮食场所减少疲劳。疲劳和压力(任意一项)惫至160或以上就会生病,连续一星期七天都要看$200一次的医生,共花$1400。生病4至6次,就会容易提早结束游戏。减少疲劳或压力的方式,除了晚上在家里活动外,晚上选择外出餐厅吃饭(去爱情岛餐厅吃饭花了200-800元,疲劳度从140变50)等都可以消除疲劳。而自由活动中选择去旅社参加旅游一星期就几乎可以完全消除疲劳及压力,费用$2100至2450,同时会增加某一些点数,不过只可在星期一参加,否则无法参加。星座选择如果要走歌手路线:推荐狮子座,天蝎座,白羊座; 如果要走电影路线:推荐金牛座,射手座,处女座;如果要走电视路线:推荐双鱼座,水瓶座,双子座;初期叛逆高的星座有:狮子座,天蝎座,白羊座; 初期喜感、动感高的有:双子座 ; 初期才艺、创作高的有:狮子座,水瓶座,射手座 ; 初期自信高的有:白羊座,狮子座; 初期智慧高的有:水瓶座,射手座; 初期魅力、气质、仪态高的有:水瓶座,巨蟹座,处女座能力平均的有,金牛座,双子座 能力高的方面大概在45~35,低的大概在30~20编辑本段工作、训练、晚上活动注:游戏刚开始不会出现,随后会无条件触发出现:吧台调酒、民族歌唱、舞台训练、表情训练、临时演员训练礼仪训练:增加魅力、气质、道德,减少才艺。舞蹈训练:增加才艺、叛逆、动感,减少气质。美恣训练:增加仪态、体能、气质,减少口才。摄影训练:增加仪态、魅力、气质,减少道德。口才训练:增加口才、智慧、喜感,减少仪态。表情训练:增加演技、才艺、喜感,减少魅力。舞台训练:增加演技、口才、自信,减少智慧。慈善义工:增加自信、道德、人气、名气,减少魅力、叛逆。才艺训练:增加自信、道德、才艺,减少叛逆(歌艺才艺100以上时触发)乐器训练:增加自信、歌艺、才艺、智慧,减少演技(歌艺才艺100以上时触发)创作训练:增加叛逆、智慧、自信,减少魅力(歌艺才艺100以上时触发)乐理知识:增加智慧、才艺,减少体能(前三项任意一项很熟练时徐浩天会推荐)音感发声:增加歌艺、气质、智慧,减少喜感(前三项任意一项很熟练时徐浩天会推荐)工作街头表演:每次增加$46(初期),增加演技、才艺、人气、名气,减少仪态、口才。门市店员:每次增加$48(初期),增加智慧、体能,减少才艺、自信。平面广告:每次增加$52(初期),增加仪态、魅力、人气、名气,减少口才、智慧。艺术摄影:每次增加$58(初期),增加仪态、魅力、人气、名气,减少歌艺、道德。餐厅服务:每次增加$58(初期),增加智慧、自信,减少才艺、气质。民歌演唱:每次增加$52(初期),增加歌艺、才艺,减少体能、动感、人气、名气。吧台调酒:每次增加$56(初期),增加口才、自信,减少歌艺、才艺。临时演员:每次增加$50(初期),增加演技、人气、名气、喜感,减少自信、智慧。人物配音:每次增加$50(初期),增加口才、才艺、人气、名气,减少动感、魅力。(口才到达一定程度时触发)爵士弹唱:每次增加$56(初期),增加歌艺、气质、人气、名气,减少演技、口才。(乐理知识、乐器训练或音感发声很熟练时,彭胡会推荐)幕后合唱:每次增加歌艺,气质,人气,名气,减少自信(舞蹈到达一定程度时触发)群舞:增加体能,动感,人气,名气,减少演技,歌艺(舞蹈到达一定程度时触发)舞池DJ:增加叛逆,动感,人气,名气,减少气质(舞蹈比较熟练时触发)初期工作属性:街头表演 成功一次 演技+2~4点 仪态-1~3点 口才-1~3点 才艺+2~4点 门市店员 成功一次 自信-1~3点 体能+2~4点 才艺-1~3点 智慧+2~4点平面广告 成功一次 仪态 魅力 名气 人气各+2~4点 口才 智慧-1~3点 艺术摄影 成功一次 仪态 魅力 名气 人气各+2~4点 歌艺 道德-1~3点临时演员 成功一次 演技+5点 人气+1~3点 名气+2~4点 喜感+2点 自信-2点 智慧-1点人物配音 成功一次 演技+5点 动感+2点 魅力+1点 口才 名气各-3点 人气-2点 才艺-4点爵士弹唱 成功一次 歌艺+3点 气质+2~4点 人气+2~4点 名气+2~4点 演技-2~4点 口才-2~4点注意:成功才会加属性,失败属性不改变。晚上的活动看书:+才艺(2~4) 锻炼:+ 体能 听歌:+歌艺 -疲劳看电影:+演艺(2~4点) 喝茶 :减少疲劳与压力值 玩游戏:+才艺(1~3点) 创作:创作歌曲休息:减少疲劳与压力值(大概8~9点左右)编辑本段道具人气香水:+人气光亮的镜子:+ 4点仪态百灵鸟茶杯:+ 3点歌艺说谎的魔镜:+自信诱惑的口红:+魅力叛逆的口红:+叛逆深红色裙摆:+动感玩偶用了没有加属性效果。收集满12个玩偶到游乐嘉年华兑换门票可抽奖。抽奖(奖品好像不固定):钱+1000钱+4000牙膏一瓶属性+20属性+40重在参与X2编辑本段结局总汇 01 艺能天王歌艺>800 口才>800 自信>800 人气>800 名气>800 道德>800 体能>800 动感>800 喜感>800 单曲数量>=4 歌手奖>=1 电影数量>=4 电视剧数量>=4 电影演员奖>=102 歌艺天王歌艺>800 口才>650 自信>600 人气>600 名气>600 道德>300 体能>300 动感>200 喜感>200 单曲数量>=4 歌手奖>=103 影剧天王演技>800 口才>650 自信>600 人气>600 名气>600 道德>300 体能>300 动感>200 喜感>200 电影数量>=4 电视剧数量>=2电影演员奖>=104 著名主持口才>800 自信>600 人气>600 名气>600 道德>300 体能>300 喜感>200 电视数量>=8 电视主持人奖>=105 超级模特仪态>800 歌艺>600 自信>600 人气>600 魅力>500 名气>600 道德>300 体能>300 广告数量>=7 广告奖>=1 平面明星奖>=106 商界巨星口才>600 智慧>600 自信>600 道德>300 体能>300 金钱>120000 07 唱片制作人歌艺>600 智慧>600 自信>600 才艺>800 单曲数量>=3 出售歌曲>=4 创作的次数>=508 经纪人歌艺>650 自信>500 智慧>500 才艺>500 口才>400 体能>400 道德>400 动感>200 名气>800 人气>600 单曲数量>=3 电视剧数量>=1 电影数量>=1 广告数量>=409 大导演演技>650 智慧>750 自信>600 才艺>500 自信>300 名气>500 电视剧数量>=2 电影数量>=2 电影鉴赏>14010 喜剧巨星演技>550 智慧>600 自信>400 才艺>500 自信>300 名气>500 电视剧数量>=1 茶馆次数>5011 实力歌手歌艺>750 体能>300 人气>500 名气>400 自信>300 道德>250 动感>200 单曲数量>=712 实力演员演技>750 体能>300 口才>300 人气>500 名气>400 自信>300 道德>250 动感>200 电影数量>=513 企业股东口才>500 智慧>400 自信>400 道德>300 体能>50 金钱>8000014 动感歌手歌艺>700 体能>600 叛逆>300 动感>500 名气>400 人气>400 魅力>350 单曲数量>=215 创作歌手歌艺>650 智慧>500 才艺>400 气质>400 道德>200 名气>400 人气>=400 魅力>350 单曲数量>=2 创作的次数>=216 词曲创作歌艺>400 智慧>500 才艺>750 气质>200 道德>200 名气>400 人气>=400 单曲数量>=1 创作的次数>=4 出售歌曲>=317 叛逆偶像演技>600 自信>500 仪态>500 口才>400 名气>500 人气>300 叛逆>400 电视剧数量>=418 红顶艺人魅力>700 演技>400 才艺>400 自信>300 动感>300 口才>300 叛逆>370 电视剧数量>=219 反派演员演技>450 才艺>400 自信>300 体能>300 口才>200 名气>300 叛逆>300 电影数量>=220 地方主持口才>600 自信>500 仪态>500 口才>400 智慧>300 喜感>300 名气>500 人气>400 电视数量>=421 专业模特仪态>600 自信>500 气质>400 魅力>400 名气>500 人气>400 广告数量>=422 兼职模特仪态>550 魅力>300 气质>200 名气>250 人气>250 广告数量>=323 动作演员体能>700 演技>450 自信>300 口才>200 名气>300 人气>300 电影数量>=324 特技演员体能>600 演技>400 叛逆>300 自信>200 名气>200 人气>200 电影数量>=225 偶像歌手歌艺>600 仪态>500 自信>500 魅力>300 气质>300 人气>300 名气>400 道德>200 单曲数量>=426 偶像演员演技>500 口才>400 自信>400 魅力>300 气质>300 名气>400 人气>300 道德>200 电影数量>=227 谐星演技>400 自信>400 喜感>400 人气>300 名气>300 名气>400 茶馆次数>30 电影数量>=228 文学作家智慧>700 气质>300 道德>200 阅读>120 电影鉴赏>50 音乐鉴赏>4029 驻唱歌手歌艺>450 自信>200 人气>250 名气>25030 配角演员演技>350 口才>200 自信>200 魅力>300 人气>300 电影数量>=231 街头艺人歌艺>300 打工总次数>160 名气>300 单曲数量>=132 配音员演技>300 打工总次数>160 口才>30033 家庭主夫魅力>300 道德>200 厨艺>7034 职员35 破产金钱<= 负1000036 归乡生病次数=637流浪歌手38待增加编辑本段感情线攻略曹灵芸攻略:私人秘书,自动遇见。开始打电话,送几次礼物,再多吃几次饭,然后约会若干次就能结婚。席若云攻略:演技大概180~230时可以遇见,这时还没有席若云的电话号码,要过一段时间遇见才有她的电话号码。第二次拿到了她的电话号码后便在每周末的晚上打电话,然后便和曹灵芸的一样了。中间会有5次触发事件,第1次是在海滩上散步,可以继续散步也可以深入询问;第2次是到她家里做客,可以帮忙打杂也可以看她收拾;第3次是送她回家,可以挥手告别也可以告白;第4次至关重要——她的妈妈受了伤,进医院才发现患了癌症,席若云要拍写真集筹钱选择坚决反对,然后求婚,但不会有下文;第5次是她的生日,和她出去玩,席若云会问你怎么看待媒体说她拍三级片的事,选演艺圈的谣言;第三年12月25日,会到席若云家里和她布置圣诞节,她会说她想退出娱乐圈开餐厅,然后就是我们的感情也结了果,两人接吻,如此这般一定会和席若云结婚。蔡小君开启:巨星成长计划2.4版本中,礼仪训练达到中级后不久,会遇见一个女人摔倒在地上,你可以选择绕过去或者上前扶起她,但很不幸,结局不会有与蔡小君结婚,虽然开启了剧情,但目前结局还是一个BUG。
巨星成长计划2.6攻略:走歌手路线最好选狮子座,自信,有创作天分。 开始的工作选择:餐厅,加自信,智慧。自信很重要! 街头表演,增加演技,才艺,人气,名气, 美姿训练,仪态,体能,气质 礼仪训练,增加魅力,气质,道德 以后出现的才艺训练必须参加。有了民歌演唱之后一定要去,增加歌艺,才艺,“音感发生”出来 后可以取代民歌演唱,还有就是平面广告了,增加仪态,魅力,人气,名气。很有好处吧! 休息:初期一星期让他散步休息三次。如果不嫌麻烦也可以一星期三次,一星期两次交替着来,这样最好了
这是我无意间看到的,大家就练歌手的吧o(>﹏<)o
7,巨星成长计划怎样能成艺能天王,具体步骤,跪求
艺能天王跟本没有攻略,艺能天王是修改才有的,艺能的要求很高,世界上没有人会玩,歌王我到知道 1星座选狮子座。 2歌艺>800 and 口才>650 and 自信>600 and 人气>600 and 名气>600 and 道德>300 and 体能>300 and 动感>200 and 喜感>200 and 单曲数量>=4 and 歌手奖>=1 3名气自信 仪态 气质 歌艺 为歌曲通告 6个中5个必备条件 自己创作除外 一开始的时候先加歌艺,自信,体能。 1美恣训练,增加仪态,体能,气质,减少口才。 把体能练到250+(后面粉丝选签名,加人气,道德,少体能,赢自行车比赛多30点,第一第二次,一般都赢了) 2慈善义工,增加自信,道德,人气,名气,减少魅力,叛逆。 道德加到250+ 3游戏刚开 始不会出现,随后会无条件触发出现:吧台调酒 民族歌唱 舞台训练 表情训练 4等民歌出现后,把歌艺才艺赶紧练到100 民歌演唱,每次增加$52(初期),增加歌艺,才艺,减少体能,动感,人气,名气。把乐器训练弄出来。 5乐器训练 加自信 歌艺 才艺 减少 演技(歌艺才艺在100至以上的时候,触发) 6乐器训练出现马上练习这个。把歌艺练到450+ 7练习舞蹈,加动感,加到200就够了,在前面要赶紧把动感加到100以上,这样这会出幕后合唱的。出了幕后合唱之后可以把剩下的100动感放在后面加。 8幕后合唱,每次增加 增加歌艺,气质,人气,名气,减少自信。这个要加到人气名气满550+ 因为前面的自信加过了,所以这个减点自信没什么,少了可以用乐器训练补回来。 9晚上休息的时候,一开始不用请吃饭约会,你就听歌,锻炼。爱情岛-疲劳,保龄球-压力。一般不要旅行,费时间。 后面属性高点了就创作歌曲,是随着你的属性增长而越来越值钱的。记住要3部单曲,要周期短的那种。其他的多余的卖了换钱训练。第一个E开头的公司是录自己歌曲的。当自己创作的入榜了。你去天空电台看。只要有入榜的,就每个月去推销它,直到第一! 10口才训练,增加口才,智慧,体能,气质,喜感,减少仪态。 喜感要加到200.口才训练要道最后来训练,时间绝对够用。 11群舞 , 增加体能,动感,人气,名气,减少演技,歌艺 。 舞台训练,增加演技,口才,自信,减少智慧。 爵士弹唱,每次增加$56(初期),增加歌艺,气质,人气,名字,减少演技,口才。 这3个也可以根据个人的情况不同,练习一下。一般用不到。人气的一般用慈善加下就行。 12最后看有那个不满,在点一点。
你好! 01 艺能天王 歌艺>800 口才>800 自信>800 人气>800 名气>800 道德>800 体能>800 动感>800 喜感>800 单曲数量>=4 歌手奖>=1 电影数量>=4 电视剧数量>=4 电影演员奖>=1 如有疑问,请追问。
8,遇到重点选择不知道如何决策,咋整?_
作者:张良计
来源:张良计(ID:zhang_liangj)
编辑:
雪梨
社长说
噢,我的选择困难症终于有救了!
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遇到重点选择不知道如何决策,咋整?
上次有读者问到,如何高效去做决策?今天就来介绍一套做决策的方法模型:决策画布。
A. 什么是“决策画布”?
“决策画布” 是一套辅助做决策的思维工具。
它的灵感来自于著名的“商业画布”模型。我将做决策时,需要用到的信息和思考纬度全部放在这张画布上,并且建立逻辑关联,从而帮助大家能够清晰明了地审视现状,高效做出决策。
决策画布模型
这个模型是我原创,接下来我会详细介绍决策画布的每一个部分,以及如何使用它。
B. 如何使用“决策画布”?
决策画布一共分为7个板块。分别是:困境,目标,冲突,选择,机会成本,优先级打分,计划。
为了方便大家理解,下面我用一位读者的问题来举例,详细解释如何使用“决策画布”。
以下是这位读者给我发来的问题:
我在大公司呆了4年,福利很好,也受到领导器重。但感觉工作内容繁琐,后期成长也没有很多,同时自己厌倦了同事之间的人际关系。现在我收到了一个小公司的offer,工资水平和现在差不多,但福利比现在公司差很多。小公司的领导很有诚意,工作方面能成长的地方也更多。可后来原公司领导找到我,希望我能考虑回去,并承诺以后遇到的项目也会是行业内更前沿的项目。现在,我应该如何做决策?
简单来说,这是一个“留在原公司还是去新公司?”的二选一问题。接下来我就用决策画布模型来进行分析。
1. 困境
所谓困境,就是做决策时的场景范围。这里面包括背景信息,与决策有关的人员,以及你所面临的具体问题。
为什么要先框定困境范围?因为这能避免你后面被无关的信息所困扰。很多时候我们做决策分析时,起点都在正轨上,可随着后期信息量的增多,思路很容易被带到别的领域去,发生思维“脱轨”的情况。而这,是导致思维无用功的一大因素。
以上面的事例来讲,困境的场景范围很清楚,这是一道围绕在原公司和新公司之间的职业生涯选择题。原公司的老板和新公司的老板就是与决策直接相关的人。
所以在后面思考时,就不要变成“我该不该改行?”,“我是不是要去国外读个书?”,“我考个公务员如何?”,这些都是思维脱轨。
2. 目标
你希望自己做出的决策,最后达到什么结果。用一句话概括出来,就是你的目标。
任何一项决策,都有一个核心目标。它是开启你思考如何做决策的关键动机。在上面这个例子中,这位读者在只言片语中其实提到了自己的目标,例如“后期成长”,“行业内更前沿的项目”等等,只是还没有那么明确。
这时需要做的,是抽离出关键字词,重新组织语言,清晰描述目标。这么做的好处,是帮助我们集中注意力。围绕目标再来审视对应决策,会更加一目了然。
因此,我将这位读者的目标概括为下面一句话:
实现个人工作经验的持续丰富和成长。
3. 冲突
有了清晰的决策目标,那么阻止你去完成目标的东西,就是“冲突”。在这个案例中,冲突来自于两方。
来自原公司的冲突很明显:繁琐的工作内容,局限的成长空间,无聊的人际关系;
而来自新公司的冲突这位读者并没有说出来,但其实是有的。公司规模小,在通常意义上,也就意味着平台资源有限,业务量不高,行业地位低等弊端。
另外,公司小,员工人数少,这意味着很可能你需要一个人身兼数职。虽然在这个过程中也会得到成长,但这些“成长”是否有意义?是否真的对你实现目标有帮助?这里是需要打问号的。
这就好像知乎上的一个问题:子弹短信和腾讯的两个Offer, 子弹短信给28K, 腾讯给16K, 应该如何抉择?
虽然前者最近风头正劲,薪资够高,但如果把时间拉长远来看,大公司能提供的不仅仅是薪资,还有背景光环,广阔的行业视野,丰富的产品线经验等等。如果光看表面去做决策,就有些欠妥。
所以决策画布进展到这一环节,会发现信息量有所不足。这时,我们需要暂停分析推演,引入外部调查来补充信息。
比如,将原公司阻碍你成长的条件全部罗列出来;再比如,去和新公司的领导沟通,问清楚新公司能给你提供的具体条件有哪些,是配备更多的下属,还是赋予更多的权力空间,或者是让你接触公司最核心的项目?
在进行冲突分析的时候,信息的获取一定要完整。台面上的显性冲突和台面下的隐性冲突都要考虑到,因为它们都会影响接下来的决定。
4. 选择
在这个案例中,可供选择的选项是很清楚的。但依然不要停止思考,我们承接上一环节的分析,继续深挖:
目前的选择,分别能够解决哪些冲突?
倘若选择呆在原公司,哪些冲突得到了解决?例如:工作量变小,人际关系变得简单等等。
假如跳槽到新公司,哪些冲突得到了解决?例如:项目上获得更多自主权,负责更多的产品线,工作内容不繁琐等等。
这些,同样需要通过反复沟通和调查来补足信息。只有当我们把各自选项下对应的冲突解决了,才能评估出各选项的优势,从而掌握全局。
5. 机会成本
在明确了各选项所能解决的冲突之后,我们还需要分析机会成本。即:
被放弃的选择,会给我们带来什么潜在损失?
这样做的好处,是能够全面审视和掂量每一个选项,从而做出最理性的判断。在上面的案例中,由于信息不完整,因此我假定两个选择,分别会产生的机会成本如下:
去新公司,原来大公司的光环就不复存在,不再能享受完善的交流培训机会,同时也享受不到优厚的福利待遇;
而呆在原公司,可能会受制于繁琐的制度流程,同时原公司也没有新公司灵活,难以快速做出自己想要的东西。
这个时候,我们再回过头去看目标。选择哪一个,心里应该七八成有谱了。
6. 优先级打分
这一环节,是对前面所有分析的总结,即:
对每一个选项的优势进行排序打分,从而找到符合自己目标的最佳选择。
通过前面的分析,我们的目标早已锁定为“实现个人工作经验的丰富和成长”,那么对这个目标能够做出越多贡献的因素,所打的分数就越高。
例如:更重要的工作任务(90分),跨部门的合作机会(65分)。
相反,那些不能对目标进行直接贡献的,但在你看来同样重要的东西,所打的分数就要低一些。
例如,薪资福利待遇(50分),上班路程远近(30分)等。
分数的具体数值,依据每个人的经验感受来设定,这里不多赘述。这一环节的最后,会呈现出一个排序清单,里面每一个选项对目标的贡献值一目了然(如下图)。
7. 计划
前面的6个环节,基本完成了分析,做出了决定。到了这个环节,就进入到执行决策的计划阶段。
此时,我们需要审视自己手上已经拥有和即将拥有的资源,来帮助我们将决策付诸实践。同样的,由于这个案例缺少更多信息,这里我继续假设接下来会发生的一系列事情,来完成这个计划。
假设现在做出了呆在原公司的决定,和老板也谈妥了条件,那么就要开始准备迎接新的挑战。例如,接下来你会被分配到一个关键部门,那么就要提前了解清楚该部门的业务内容,人员结构,以及你的角色任务。行动上,你可以和该部门的同事主动沟通,或者侧面从老板那里探听一些情报,也可以先以观察者的身份参与几个项目,熟悉这里的工作风格等等。
这些,都是基于决策之后要进行的下一步计划。
至此,决策画布的分析流程全部完成。
C. 使用“决策画布”时的注意事项
第一,在整个分析过程中,都要紧盯目标。最后我们做出来的决策,一定是能对实现目标进行最大贡献的选项;
第二,目标只能有一个。当多个目标同时出现时,要学会删减,找到最重要的那个目标。不要妄图做一箭双雕或一箭三雕的决策,否则容易陷入互相矛盾的境地;
第三,记住“冲突是对目标的直接阻碍,选择是对冲突的对应解决,机会成本是对选择的反向补充,优先级打分是最后的优势总结”;
决策画布是一项帮助我们做决策时进行信息梳理和逻辑分析的工具,它的意义并不是最终解决“选择哪个”的问题,而是提供一套分析思路。不同的人使用,完全可以得出不同的结论。
最后,大家可以保存下面这张图片,需要使用时打印在A4纸上即可。
9,“合作舞台”之后,他们有了什么不同? | 潮音战纪S1E04_
节目进行到第四期,经过一次单人公演与一次合作公演。而在合作公演中,他们展现出了更为鲜活、更为深入的参与度,他们互相成就,也互相标记着个人的成长。
Jony J & 宫阁 – Lost + 我想你了
二位都是极其注重音乐表达的类型。在这个表演中,Jony J更深入地发挥了他“嘻哈诗人”的特质,在宫阁搭造的黑暗空旷世界中,抒发着迷惘沉沦中对爱人的思恋。而宫阁,也更充分地展现了他在音乐制作方面的才能,于Jony J的歌曲骨架之上,寥寥几笔便勾勒出一个充满下坠感的空间。
通过这个表演,我们也更为深刻地认识了Jony J的独特之处。他生于1989年,在因电视综艺为大众熟知之前,已经因自己的纪录片与唱片《物女金》而积累了一批歌迷。比起一般Rapper,他少了攻击性的叛逆与愤世嫉俗,更多的是一种对生活的深切体察与淡然处之的人生态度。他因深刻而引人共鸣的歌词被称为“嘻哈诗人”,在音乐中展现出的泰然与诗意与J.Cole有异曲同工之妙。他深知如何用文字与说唱表达自己,挖掘内心感受,是一位非常优秀的Rapper,在目前的两个表演中,这种特质也不断地深化。
宫阁与Jony J同样生于1989年。之前长居幕后,曾为TF Boys、黄子韬等人制作单曲,首张专辑即获金曲奖提名。他长期浸淫于欧美EDM之中,能够玩出许多有创意的音色组合与风情,敏锐的音乐触觉这是他的特点。
但在现场舞台表演上,宫阁无论是演唱的冲击力还是舞台表现力都相对比较单薄。他对音乐的热爱远多于对作为一个“艺人”的热爱,甚至他时而会抵抗作为“艺人”的部分。很难说这样会让他更专注于音乐的部分,还是会限制他在音乐上的全面表达。但他如今作为一个新人,或许应该试着去保证基础的舞台表现力。但他在合作舞台中,依然优秀地通过自己音乐制作上的才能,以一种更为隐性的方式展现了自己的角色。
周兴哲 & 符龙飞 – I’m OK
同样是一个互相成就的表演。《I’m OK》本是符龙飞的歌,说的是自己在蛰伏、坎坷时期时,面对朋友的关切,他回应着“I’m OK”,实际上自己一点也不好的矛盾心情。而在“少女心Attack”主题之中,周兴哲演绎中的深情为这首歌赋予了一层缠绵的抒情气息,而符龙飞相对沉重的演绎则延续了歌曲中苦痛的反思,二人的特质都更为凸显。
周兴哲是场上的十位选手中唱功最好的,是个轻量版的Sam Smith,擅长轻混声的控制。他在创作上也有着不错的素养,专辑中大量涉猎R&B曲风,也总能写出流畅优美的畅销旋律,因此已经拥有一些广为流传的热门流行歌。在舞台表演上,他也已经有着基本的素质与功底,表演风格流畅自然。如果能够加入一些更具创意与冲击力的元素,或许能够更加出挑。
符龙飞则是个能力极为综合的艺人。他能够自己创作、制作,演唱与舞蹈也有不错的水准。他的经历是相对坎坷的。
2012年,他与罗云熙组成“双孖JL”组合。当时推出第一张创作EP,市场反响还不错,但一年不到,组合又解散了。2013年,后来去了新公司,成为最早一批和海外公司接洽合作的人。在严苛的练习生制度洗礼后,组成限定组合NU’EST-M,没过多久合作又终止了。2014年,发行了第一张个人创作专辑后,等待他的又是三年蛰伏。直到2016年底开始,他靠出演《恶魔少爷别吻我》、《寒武纪》、《开封奇谈》等网剧重新积累了一些人气之后,才在2017年得以重回乐坛,继续推出唱片《STAND立》。
他不断经历着坎坷,但无论如何,他心心念念的还是他的音乐梦。而且他做的也不是那种靠着外形俘获少女听众来几首撩人抒情的音乐。他倾向于自己完成创作,且融入Trap、EDM、雷鬼等在中国市场还不那么大众的风格。他最吸引人的点并不在于音乐达到了多么前无古人的水准,而是他身上那种不断成长、不断进步、持续做自己喜欢的音乐的真诚形象。从他在节目中对音乐的讨论,我们看得到他的渴望。
周震南 & Samuel – Children
二位在首**演中的特点都是舞台表现力出众,结果在合作舞台里,却呈现出了一个band感强烈的引入,让人关注到他们在音乐上的自主性。周震南还特别创作了Intro的词作部分。这种表达欲望也是成为一个独特偶像的基础之一。
周震南综合性极高。他的舞蹈和形象包装都有着优秀的表现力,也能够自己进行歌曲的创作,还能够进行乐器的演奏,相当全能。
2002年生的Samuel则在去年参加《Produce 101》第二季后获得广泛关注,于同年Solo出道。多国混血、在国外文化环境中耳濡目染的他气质与其他人不太一样,他简单、直接的西化表达有种独特的阳光偶像魅力。
在二人的配合中,我们可以发现他们是互补的。舞台表现上,Samuel的音色自然,达到了及格线,舞蹈水平则相当出众,对肢体的控制非常娴熟,有着不错的舞台掌控力。他相当有意识在舞台表演中去通过眼神、表情去散发感染力,是一种热切的绽放感,而周震南的表演气质则是相对冷调的,在演唱上,他的风格也会尽可能靠拢欧美另类R&B那种强调质感的唱法去凸显他身上那股有些许冷酷的独特气质。当二人以合作的性质去呈现一个演出时,他们的热切与冷酷,都更为迷人。
徐明浩 & 文俊辉 – MY I
同出自SEVENTEEN团体的二人则在合作舞台中呈现了其他组别难以呈现的默契。绑带舞蹈除了强调个人的肢体控制之外,还强调二位表演者彼此间的默契与专业素养。而他们做到了。绑带舞那种巧妙的角色切换与精神冲击在二人一黑一白的扮演、交错的舞步中格外具有冲击力。整个舞台的呈现,徐明浩除了参与曲子的作词作曲之外,还参与了表演的编舞与舞台的视觉设计,让舞台融入了他的想法与创意,使表演成为了两个自我的对抗。
同属擅长舞蹈的演出者,徐明浩因为出众的舞蹈天赋,从小到大获奖无数,文俊辉在团队中也是舞蹈担当。在两个表演中,我们也看到了他们优秀的舞蹈水平。他们的舞蹈有相对比较多的亚洲式组织方式,比如应援桥段的加入去增强互动感等等。
除此之外,徐明浩对音乐的渴求也是相当明显的。他会尝试自己作词,会对Jony J无比欣赏,这都体现了他对于原创音乐的渴望。若在这些方面继续耕耘,或许会更加全面而富有个人特色。
闫桉 & 伍嘉成 – 醉赤壁
伍嘉成的优势在于他的亲和力,闫桉的优势在于他的优质偶像气息。二人组合在一起时,伍嘉成的亲和力也多了一丝平滑流畅的质感,闫桉的优质气息也多了一丝自然鲜活的气息。在演唱上,伍嘉成自然直白的演唱方式就与闫桉的高位置唱法相映成趣。闫桉还担当了表演的制作人的角色,去负责整个舞台演出效果的把控,在音乐与舞蹈的呈现上使之更加贴合他与伍嘉成相对潮流化的风格,足见他对舞台的企图心。
1996年生的闫桉,是一位标准的“优质偶像”,站在那儿就是一个称职的王子模型。演唱偏向高位置高喉位的唱法(似乎是海外训练的结果?),舞蹈也有一定的水平。首次公演与合作公演里,他都有着成熟的舞台把控。
伍嘉成吸引人的地方甚至是在于他的亲和感,与带给观众的那种不完美的生长感与陪伴感。首次公演的《我完全没有任何理由理你》贯彻了他想唱Funk的想法,却因为曲子难度实在太大而没能发挥完整。第二次合作公演的《醉赤壁》,在与闫桉的配合中,表演更加完整流畅,让我们看到了二人的互相成就与互相学习。
节目的立意在于探讨潮音偶像的应有之义。合作舞台不仅是个互相合作的地方,更是一个互相学习、互相吸收的地方。通过合作舞台,我们会发现,他们需要学会如何在表演中凸显个人优势,如何在合作中让二位表演者各司其职,如何通过对二人表演的巧妙调度去呈现一个平衡而精彩的演出。Jony J与宫阁找到的方法是音乐上从内容到空间的彼此碰撞,周兴哲和符龙飞找到的方法是演唱风格的彼此互补彼此深化,周震南与Samuel则是挖掘个人表演特质中冷与热的部分相互配合引申,徐明浩与文俊辉是通过无与伦比的默契完成高难度的表演,让二人的艺能充分发挥,伍嘉成与闫桉则彼此成就着对方的偶像魅力。
就舞台表现而言,我们看到他们也越来越多地参与到了整个表演的创作与制作中来。例如闫桉会试着作为表演的制作人,徐明浩会参与舞台的设计,周震南会自己创作并引入一段Intro的独白等。这都是他们渴望舞台、希望更加深入参与的表现。
比起首**演,合作舞台的碰撞带来了更多的彼此学习、更深入的对舞台的思考。合作舞台的形式,剥离了单纯的演唱、舞蹈,而是迫使他们以对方为镜子,以另一个优秀的表演者为参照物,更加深入地去思考自己作为一个表演者应当呈现出的特质在哪,更加深入地去思考,作为潮音偶像,他们应当向哪个更凸显个人特色的方向发展?他们每一次对表演形式的探讨,都让他们更加根本地从合作中思考自己的优势,他们作为偶像的目标也就更为清晰。或许这是“合作舞台”除了表演之外,想要探讨的更深层次的意涵。
*本周四,节目又将迎来重组后的第二次合作舞台,希望能看到他们之间新的火花
THE END
设为星标,更新不再错过。
作者:木一
编辑:洗澡
10,在线音乐新变量_
编者按:本文来自微信公众号“略大参考”(ID:hyzibenlun),作者 庆凡。36氪经授权转载。
在线音乐新变局
率先成为焦点的是腾讯音乐。10月2日,腾讯音乐赴美提交IPO招股书,准备月底美股上市。
腾讯音乐上市谋划已久。今年7月份,腾讯正式向港交所提交《建议分拆腾讯音乐娱乐集团》,公告中表示腾讯将推动腾讯音乐娱乐集团赴美上市。这意味着由QQ音乐、酷狗音乐、酷我音乐组成的腾讯音乐的上市计划正式进入倒计时。
而往更早的时间看,早在2016年7月,《华尔街日报》就报道称,腾讯将为新成立的音乐集团提出独立的上市策略。
2016年7月,腾讯收购中国音乐集团(旗下拥有酷狗音乐、酷我音乐控制权),并进行整合。
根据DCCI互联网数据中心《2016年中国数字音乐平台发展研究报告》,中国数字音乐用户最常用的数字音乐平台为QQ音乐、酷狗音乐和酷我音乐,使用比例分别为:40.6%、27.9%和9.5%。
图:2016年中国数字音乐用户常用平台及占比
也就是说,腾讯旗下的音乐平台已经占据了在线音乐市场份额的80%左右,借此整合,腾讯巩固了音乐市场寡头地位。
早在2016年,腾讯数字音乐部总经理吴伟林就在一次音乐产业媒体分享会上透露,QQ音乐已经实现盈利。这意味着QQ音乐是全球第一家实现盈利的在线音乐服务商,在对外公布过营收的在线音乐平台中,腾讯音乐也是唯一盈利的一家。
到2017年1月,QQ、酷我、酷狗三家音乐品牌正式合并为腾讯音乐娱乐集团。随后腾讯音乐不断传出IPO的消息,估值也从2017年年底的100亿飙升至300亿美元,翻了3倍。
随着在线音乐市场渐趋饱和,国内市场格局基本已定,有业界推测,腾讯音乐急于赴美上市,是想要开拓国际市场的表现。
在行业老大哥腾讯音乐提交IPO申请书的10天后,市场第二名网易云音乐宣布达成新一轮融资。其中最惹人关注的是,百度为战略投资方。
消息让人始料未及。
毕竟曾经凭借百度MP3领军音乐市场的百度,在移动互联网时代的音乐产品几乎毫无建树。挣扎到2015年,百度将“包袱”甩给了太合音乐集团,此后就在在线音乐市场泯然众人。
今年6月,百度音乐改名“千千音乐”,启用全新的LOGO和域名。百度的一系列行动背后,业内揣测这是百度想要重整旗鼓杀入音乐战场。
而对于网易云音乐来说,在这个关键节点达成融资,无疑接下来会有一番作为。
根据公开消息,百度和网易云音乐将在内容、流量、版权等多维度展开全面深入的合作。未来,网易云音乐的内容将通过百度App、搜索、信息流、好看视频等产品触达亿万用户。
“老大”腾讯音乐寻求上市,“老二”网易云音乐多了百度助攻,这些消息对尚在徘徊的虾米音乐来说,无疑不是什么好消息。
“三足鼎立”初现
往回看,在线音乐产业格局上一次面临转向还是发生在2015年。
当年7月,国家版权局下发被誉为“史上最严版权令”的《关于责令网络音乐服务商停止未经授权传播音乐作品的通知》,音乐正版化逐渐成为行业共识。
自此,音乐版权成为在线音乐平台得以生存的前提,版权大战正式开启,加速了行业洗牌。
2015年音乐平台合并潮兴起,酷狗和酷我合并,阿里将天天动听以及虾米音乐整合为阿里音乐,百度音乐被太合音乐合并。
合并后市场实际就变成了酷狗酷我、QQ音乐、阿里音乐三家的竞争。
但酷狗和酷我当时饱受版权困扰,在拥有1500万首曲目的版权强者且不差钱的QQ音乐看来,构不成威胁。
出于政策压力,腾讯选择拉网易入局。2015年10月腾讯与网易达成协议,腾讯将其150万首以上的音乐版权,以“预付+分成”的方式授权给网易云音乐使用。
网易云音乐一度处于几乎无歌可播的窘境得到缓解,解决了版权的后顾之忧后,网易云音乐的发展速度也随之加快。
随后的11月,阿里音乐迫于版权政策下架了百万首无版权歌曲。
由于天天动听及虾米音乐属于同类型的音乐播放器,阿里将拥有更多用户的天天动听改造成泛娱乐粉丝交互平台“阿里星球”,集粉丝游乐、大牌直播、在线音乐、幕后英雄为一体。
随着音乐播放功能被弱化,阿里星球的功能越来越多,导致上线之初就遭到不少用户抵触。
最终,不被用户接受的阿里星球在2016年12月宣布全面停止音乐服务。对此,主导了这一决策、时任阿里娱乐战略委员会主席的高晓松曾表示,自己在阿里做了一个错误的决策,就是把天天动听改造成阿里星球。
更糟糕的是,阿里音乐手里的独家曲库在接连流失。2017年滚石曲库分销给了太合音乐,紧紧攥在手里的只剩入股S.M.的韩娱音乐版权,和曲库规模较大但较冷门的BMG版权。
华研音乐是很多用户还留在虾米音乐的重要原因。但在2018年2月,华研音乐的版权被网易以1.7亿/年的高价斩获。
没有了天天动听之后,虾米音乐不得已成为了阿里在音乐领域的主打产品,但市场占有率始终在第五和第六名之间徘徊。
网易云音乐的日子也不轻松,其一直处于版权劣势之中。
“因为网易云音乐没有什么首发资源,首发的概念让人绝望,可是市场竞争很激烈,头部资源上我们大概占5%不到,但中间的人员占了80%以上。”网易云音乐总监黄俊说。
在用UGC评论占据了口碑优势后,从2016年开始,网易云推出“石头计划”、“云梯计划”来扶持独立音乐人,着力布局民谣、电音等原创音乐,在版权上与腾讯、阿里形成区分。
随着网易云音乐发展增速,2016年7月,网易云音乐用户数突破2亿。
2017年1月,QQ、酷我、酷狗三家音乐品牌正式合并为腾讯音乐娱乐集团后,网易云音乐补位成为中国音乐集团的新一极。至此,持续至今的“三国鼎力”局面正式形成。
随着网易云在UGC+社交+原创+二次元方面的不断加码布局,其在内容和日韩音乐版权领域优势明显,沉淀了大量的优质用户。根据QuestMobile发布的《2017年中国移动互联网年度报告》显示,在移动音乐行业中,网易云音乐30日留存率行业第一,达到35.6%。
图:2017年在线音乐APP活跃用户30日留存率
而虾米音乐仍然处于正向商业模式的摸索中,虾米音乐的“寻光计划”在最近调整中被分拆给大麦网管理,目前来看依然前途未卜。
而带着盈利寻求上市的腾讯音乐已经取得了阶段性的胜利。不得不承认,行业霸主它已经当的够久了。
但是庞大的身姿下,版权费用过高、用户付费率过低、以及主要营收来源的秀场直播用户粘性较低等问题,导致了外界对它盈利模式的担忧。
构建生态和产业链是竞争关键
经历过版权的烧钱大战,盈利一直是在线音乐平台的一道门槛。
激烈的版权争夺市场中,流媒体音乐平台需要花极大成本维护与唱片公司的版权合作。
据华尔街见闻的报道称,2017年5月环球在国内寻找新一轮版权合作伙伴,最初环球的授权费仅仅只有三四千万美元。但经过各方争夺之后,腾讯音乐以3.5亿美元现金,再加1亿美元股权的巨额报价胜出。
2018年2月,为了获得华研国际2000多首音乐的独家版权,网易云音乐支付了1.7亿元的费用。
但与此同时,极低的用户付费率,完全不足以支付版权成本。
根据腾讯音乐招股书中的数据,截至2018年第二季度,腾讯音乐在线音乐用户付费率只有为3.6%;腾讯音乐的订阅用户转化率为全球平均值的1/5左右,整体处于较低水平。
相比之下,国外音乐巨头Spotify在今年第一季度的付费用户转化率则高达43%。
不过即便Spotify的付费用户转化率极高,受制于唱片公司的流媒体“孤岛模式”之下,Spotify仍然尚未实现盈利。
而腾讯音乐尚未上市就已实现盈利。根据招股书显示,腾讯音乐2018上半年营业收入超过86亿人民币,调整后利润为21.12亿元,同比上涨189%。
一份流传于券商之间的融资文件显示,腾讯音乐2018年营业收入将有望达到180亿人民币,净利润达到37亿元,上市估值约300亿美元。
腾讯音乐的破局钥匙在于多元化营收。
目前腾讯音乐的主要收入来源为在线音乐服务和社交娱乐服务两大部分。其中,2016年在线音乐服务和社交娱乐服务的收入各占一半,均为22亿元左右。2017年至今年上半年,二者的营收占比一直保持在三七分,社交娱乐服务占大头。
除了会员订阅、单曲和专辑下载之外,腾讯音乐还增加了数字专辑、直播打赏、赞赏等多元化的付费模式。
但对于腾讯音乐来说,版费高昂仍然是一块需要搬开的巨石。这同样也是压在数字音乐市场的一块重担。
东方证券在针对Spotify的研报中指出,在线音乐平台若想改变这一被动局面,拓展海外付费和向产业链上游延伸,培育独立音乐人,降低版权成本,并通过承担版权维护和确认职能,形成新的收入来源,强化产业链地位。
2017年7月,腾讯音乐宣布全面升级对原创音乐的扶持,并在今年参与投资了原创网综《创造101》、《明日之子》第二季。
而网易云在培育独立音乐人上是佼佼者,据《第一财经》报道,截至今年9月,网易云音乐平台入驻独立音乐人总数超过7万。为进一步助力更广大的独立音乐人,网易云音乐自10月起将每周二设为“网易音乐人推广日”。
即便如此,网易云音乐仍然没有实现盈利。试图从短视频、知识付费等方向寻找突破口,但目前基本没跳出“线上听音乐”的维度。
对于虾米来说,“寻光计划”是它聚焦独立音乐人市场的尝试。
2018年的中国数字音乐市场,已经从QQ音乐、网易云音乐、虾米音乐这些平台的竞争,变成了多家集团的综合音乐服务争锋。
而目前的市场战争仍集中在数字音乐平台的竞争上,在溯源上游的内容生产、演艺经纪,延展至下游的粉丝服务、现场演出等领域的竞争并不充分。
通过和集团内其他子版块进行有效联动,所产生的鲶鱼效应将具备极大的溢价与想象空间。
虾米一直都走的是联动路线,2017上半年尝试在线下票务上掘金,今年8月阿里基于音乐成为流量入口的思维,将虾米音乐打造为“88VIP”的产品之一。
虾米除了提供音乐播放服务,也在为阿里贡献内容上的优势,打通文娱和消费之间的连接。此外还能以超过500万的出货量的天猫精灵作为载体占据智能音响新场景的话语权。
以数字音乐平台作为流量入口,向上下游延展构建产业的闭环逐渐成为一种趋势。
网易此轮融资也是主要用于原创音乐人扶持和音乐上下游解决方案建立等方面,携手合作伙伴共建音乐生态链和价值链。
可以预见的是,在线音乐的行业竞争,未来会越来越多集中于生态建立和产业链整体联动。
腾讯、网易、阿里三家,谁先完成这一护城河的布局,未来谁的帝国就会更稳固。
11,跳出这四个思维陷阱,才能真正走向成熟_
距离2019年还有 28 天 -
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来源:L先生说,ID:lxianshengmiao
前阵子,到合伙人的办公室做团队培训,发生了这么一件小插曲。
有个新进来不久的小主管,状态明显有点低落,被我发现了。回去我就微信问她,发生了什么。
她告诉我:前阵子犯了个错误,被合伙人批评了一番。虽然过去了,但这几天总觉得,合伙人对她的语气没有以前那么温和了。
这让她一直胡思乱想:自己是不是在上级心中留下了污点?
她给我发了几张截图。截图上,合伙人的回复确实很简短,就是「嗯」「好」「做吧」几个字。
末了,她问我:能不能帮忙说说情,解释一下?她挺看重这份工作的,也深刻反省了,希望合伙人能给她机会,不要留下一个不好的印象。
我把这事和合伙人一说,合伙人挺诧异:什么?有这回事?我自己怎么都没印象?
过了半天他才恍然大悟:喔,你说那件事呀,你不说我都忘了。
她这阵子表现还不错,就是没以前活跃,一直在埋头干活,我还想着过几天跟她好好聊聊,原来就是为了这点小事呀。
说白了,就是一个小小的误会。
只不过一个人在忙,一个人憋着,就一直没有得到澄清,被酝酿发酵了这么久。
为什么讲这么一件小事呢?
我想说的是:生活中,绝大多数问题和烦恼,其实都不是源于外界,而是源于我们的认知。
你一定记得我讲过的 ABC 模型,以及「自动化思维」和「信念」—— 它们讲的其实是同一件事情:
外界发生了什么并不重要,我们如何认知它们,它们在我们的「心智世界」中,产生什么样的反应,这才是最重要的。
我们对外界的认知,永远都会隔着一层「透镜模型」,它会将外界的事物进行扭曲,投射到我们的心智世界中,重新构建出我们的「认知」。
在极端的情形下,你的认知,可能会跟事物的原貌全然不同。
但日常生活中,能够全面、客观去认知外界刺激的情况,非常非常少。
绝大多数人,都会在长期根植于成长环境和思维惯性的「信念」影响下,产生消极、负面的认知障碍,导向焦虑、压力和负面情绪。
这些,就是我们常见的「思维陷阱」。
能否摆脱情绪和信念的主宰,跳出「思维陷阱」,让理性掌控大脑,就是一个人成熟与否的重要标志。
那么,生活中,都有哪些常见的思维陷阱呢?又有什么方法,能够有效地规避和跳出这些陷阱呢?
01
自我批判
自我批判和自我贬低,或许是所有思维陷阱中,最常见,也最具破坏力的一种。
为什么呢?因为自我贬低往往导向的是不自信,从而降低表现,进一步导致更强烈的不自信 —— 这会产生一个负面循环。
长此以往,会产生什么结果呢?习得性无助。
你会不断地告诉自己「我不行」「我不合适」「我做得不好」—— 从而,慢慢的,你就真的裹足不前,实现了自我预言。
有意思的是,跟大众认为的不同,自我批判在绝大多数人身上都普遍存在,只不过是程度差别罢了。
举个例子:
今年9月发表在 Psychological Science 上的一篇论文指出:在人际交往中,我们往往会高估自己的缺陷,放大自己的不足,低估别人对自己的「喜爱程度」。这就叫做「the liking gap」。
研究发现:当要求参与者对自己的社交表现作出评价时,他们往往会聚焦那些「做得不够好」的地方,并告诉自己「要是我能表现得再好一点就好了」,从而严重影响对于社交结果的评判。
然而实际呢?更大规模的调研结果表明:社交的另一方,可能根本不在意这些细节 —— 同样,他们更关注的也是自己。
我们的大脑中,都有一个开关,叫做「自省」。它能保证我们在社会生活中,能有效地规训自身行为,以适应整个集体的规则,融入圈子。
但很多时候,这个开关有点过于灵敏了 —— 尤其是在我们重视的场合,它会不断地打开,不断地激发我们的自我批判行为。
尤其对于内向者,更是如此。
我曾经提到:
内向者对于外界刺激的反应,更多走的是「乙酰胆碱」通道。这条通道更长,经过的脑区更多、更复杂,且包括专门负责共情和「避错」的脑区(右前岛叶皮层)。
所以,内向者往往活得更累 —— 因为听到一句话、看到一个情景,他们的第一反应,通常是把它跟记忆里相关的痕迹做对比,审问自己:我做得对不对?我有没有犯错?
当然,这并不表示外向者能避免「自我批判」,只是程度有所减轻罢了。
那么,如何规避「自我批判」的陷阱呢?
有一个方法,是提醒和强调自己的存在价值,从而跟自我批判对冲。
例如:回忆自己表现出色的情景,回忆别人对自己的感谢、赞扬、肯定,回想自己作出的成就和贡献(哪怕很微小)。可以的话,用笔在纸上一条条列出来。这有助于我们走出「自我批判」的低谷。
当然,这只是一个开始。当你恢复情绪之后,最好跟对方进行直截了当的沟通,讲清楚自己的想法、忧虑跟焦虑。
你会发现,绝大多数时候,生活都没有你想的那么残酷。
02
灾难性思维
什么是灾难性思维?简单来说,就是对尚未发生的事情,怀着一种不确定、不可控的担忧,担忧它会一直恶化和变坏,并随着时间推移日渐加重。
举个例子:
今年公司业绩好像不太好,听说明年大环境更差?那明年会不会连工资都发不了了?
这个月数据又下跌了,是市场已经开发殆尽了吗?如果再这样下去,是不是要另谋出路了?
他是不是不喜欢我?我该做些什么呢?但会不会做得更多反而错得更多?纠结……
它往往导向的是我们的老朋友:焦虑。
这种感觉你一定能够体会:看着事物的发展,离你预期的水平,决绝的、不可避免地跌落。未来会怎么样?
不知道,但看起来似乎会更糟,而你似乎束手无策,只能看着它发生,一步步把你心目中的大厦给摧毁。
这是一种对损失的厌恶、对不确定性的排斥,两者协同产生的结果。
有一段时间,我就深受这种思维的困扰。
那时是刚出来创业不久。手头有积压如山的项目、计划,还有两本书约;另一方面,很多想法刚刚开始,一切都是未知,甚至连能不能成功,都存在极大的不确定性。
那阵子,经常失眠、头痛,工作状态也很糟糕,每天只能集中精力两三个小时,荒废了相当一段时间。
后来是怎么摆脱呢?我问自己这几个问题:
1)可能发生的最坏情况是什么?
2)它发生的可能性有多大?
3)我能做些什么来防止它发生?
4)如果它发生了,我能怎么办?
5)如果我失败了,它对未来会有什么影响?
当你把这些问题想清楚了,一切就会好起来。
为什么?非常简单,我们最大的敌人,其实就是「不确定性」—— 我们知道事情可能会变坏,只是不敢去想可能会变得多坏。这才是导致焦虑的元凶。
但一旦直面这个结果,这种不确定性,也就不存在了。
接下来,问问自己:哪些因素属于「关注圈」,你没有办法去干预?哪些属于「影响圈」,是你能够努力去改变的?
把划到「关注圈」里的东西,清除出脑海,只关注「影响圈」,关注自己能做的事情 —— 在心里默默告诉自己:
每做一件「能做的事情」,这个「最坏情况」发生的几率就会降低1%,成功的几率就会上升1%。
这样,就能非常有效地,把压力持续转化为动力。
03
完美主义
完美主义往往是拖延症的源头:你一直拖着不动手,是因为一动手,它就会破坏你对「完美」的幻想。
为什么会产生完美主义呢?这跟自我认知是紧密相关的。
在成长过程中,你对自己的认知和期望,被外界(朋友,家长,老师等)抬到了一个过高的水平,并长期固化下来。
为了维持这个水平,为了维护自己心中的「自我形象」,你就会排斥一切有可能「破坏自我形象」的行为发生。
这尤其在有一定天赋、又不是特别出色的人身上,会表现得尤为突出。
久而久之,你就会小心翼翼,不敢越雷池一步,一切事情都要深思熟虑之后才敢行动。
这会持续给你造成压力:言行,举止,衣着,工作,作品,你都会要求它们具备高度的一致性,以维护自我形象。
如何走出完美主义的怪圈呢?有一个思维尤为重要,那就是将「固定思维」转变为「成长思维」。
前者认为:
一个人的能力和特质是不变的。他的成功与失败,都是在「呈现」自己的能力。因此,持固定思维的人,会倾向于裹足不前 —— 他们害怕犯错,因为犯错就意味着他们能力不足,不能胜任。
但后者认为:
人的能力是可以持续成长的,每一次的失败和犯错,都是在强化自己:你又解锁了一个全新的领域,面临了一个全新的挑战,获得了全新的经验。
在后者的人眼中,生活就是一场闯关打怪升级的游戏:每一次接触新东西,哪怕失败了,也是在涨经验值。
而什么是自我?自我就是在一次次成功与失败过后,所成长和积累起来的总和。
这也就是我一直所强调的:把一切东西,都看作是学习的机会。
不妨试一试,每次遇到新问题、新情景,都问自己一句:
● 它跟我熟悉的领域有何不同?
● 我能从中学到什么东西?
● 我如何检验和应用我学到的东西?
真正令人喜欢的,永远不是完美无缺、不会犯错的人 —— 这样的人哪怕再光芒万丈,也不是真实的,只不过是小心伪装和塑造出来的「形象」。
没有人喜欢和一个形象相处。我们喜欢的,是一个有血有肉,能够看到成长的人。
04
自我标尺
我刷知乎的时候,如果看到一篇文章,里面充斥着大量的「我」,一般就会直接跳过。
为什么呢?因为这样的文章,往往就是两种方向:
要么,夹杂着大量真假难辨的个案和故事,比如「我身边」「我朋友」「我看到」;
要么,充满主观感受、情绪和臆断,比如「我认为」「我觉得」「我想说」……
不是说这样的文章不好,但如果仅仅止步于个人的主观感知,那么,很难说有多大价值。
这也是很多人容易犯的毛病:以自我为标尺,去衡量和评判外界事物。
举个最简单的例子:很多人在生活中,其实都不会去区分「喜不喜欢」和「好不好」—— 这本书好不好?好,因为我喜欢;这部电影好不好?不好,因为我不喜欢。
这其实是一种朴素而粗浅的思维。它导向的是什么呢?无意义的争吵和冲突。
说到底,「好不好」是一个客观的问题,针对一本书、一部电影,它应该有一套普世的标准。
比如:这部电影的逻辑是否合理,镜头运用如何,节奏如何,演员的演技如何,等等。基于这些共识,我们再去讨论。
但「喜不喜欢」,则完全是一种私人的视角,它是没有讨论的价值的,也没有意义。
同样,当我们用到「应该」「必须」这些词汇时,你有没有想过:只是你认为「必须」,还是真的「必须」?
尤其是,当别人没有按照你的「必须」去做时,你是会生气、不满,还是会静下心来想一想,为什么他没有这样做,他的出发点是什么?
举个例子:
我和合伙人,在某些管理理念上,其实存在一些差异。像制定考核标准的时候,他倾向于制定KPI,规定自上而下的一整套考核体系,然后论功行赏。而我倾向于遵循OKR的原则,激发团队的热情和积极性,让团队能够自发地运转起来。
但这两者有没有哪一个一定比对方更好?有没有一个人一定更正确?其实没有。
原因只不过是我们的背景不同。
他是技术出身,习惯了严谨、规范的体系;而我会更多考虑心理学的角度,希望大家目标一致,用热情和兴趣驱动。
理解了这一点,要达成共识,其实就不是很困难 —— 只要抓住最深层的一致性就可以。
所以,如何破解「自我标尺」呢?一个有效的方法,就是经常转换视点。
试着抛开你的背景、经历、思维惯性,把一切放空,试着站在别人的视角出发,去思考问题。
像 Design Thinking 和产品开发中,都有一种非常重要的思维,叫做用户思维。什么意思呢?
就是从用户的角度出发,去思考:用户会经历什么样的流程?会有什么样的情绪波动?有有哪些想法和念头?会遇到什么障碍?会希望能实现什么?
当然,这需要很强的共情能力。一个锻炼方式是,多跟不同行业、不同领域的人沟通,去理解他们是怎么想的,去了解在他们的眼中,世界是什么样子的。
这可以帮助你,走出自我中心,真正去看到这个世界的全貌。
*来源:Lachel,高效思维达人,知识管理专家,深度思考践行者,领英、36氪特约作家。公众号:L先生说(lxianshengmiao) 。
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12,巨星成长计划2.6或2.4详细攻略
首先,这是要求:演技>800 and 口才>650 and 自信>600 and 人气>600 and 名气>600 and 道德>300 and 体能>300 and 动感>200 and 喜感>200 and 电影数量>=4 and 电视剧数量>=2 and 电影演员奖>=1 然后:有口才训练,舞台训练,礼仪训练,表情训练还有礼仪训练是必不可少的。电视剧数量只要当个配角就差不多了。你要尽量自己写歌,每天晚上点击那个小音乐的图标,每日坚持,就能写歌了。而且越写,就越值钱。遇到粉丝围堵,如果你很有钱,就一起吃饭。或者耐心签名。如果疲劳,压力过高,而你的钱还不少的话。建议周一外出活动,点击飞翔旅行社,一天350元,增加才艺,气质等各方面。而且疲劳和压力都会大幅度减少。 爱情嘛,除了被动结婚的,娶了某某某。还有两个选项: 第一:曹若云 首先是得到她的电话号码,每天晚上坚持,20次左右,就送礼物,要去精英精品部买,送了20次左右,就可以吃饭了。吃饭也是20次左右,然后约会。约会次数25次左右就以后都可以结婚了。 第二:席若云 这个有点难啊……首先如果你觉得不行,就赶紧和曹若云好。 首先在636f70793231313335323631343130323136353331333332633663每天做什么活动中加一个自由活动,去杂货摊买礼物像:水晶鞋 泰迪熊.....然后每天晚上给席若芸打电话同时做吃的加厨艺打了1至10次左右就可以送礼物了,在这期间会有个她邀请你去她家吃饭的事件要帮忙打杂。当送礼物在10到30次左右就可以吃饭了,要一次吃饭一次送礼物(可以停止做吃的了)。在15到35次的期间就可以约会了,然后就一直3次约会1次送礼直到游戏结束。会发生在海边散步送她回家之类的事件,不要表白。在她告诉你她妈妈生病了的时候选择坚决反对否则就娶不成了,然后表白。还有次在公园过生日的,就选职业不分高低贵贱。游戏结束的前一两个月如果她让你帮她布置房间那么你就成功了。 选我的吧………………
巨星成长计划2.4歌手路线攻略 走歌手路线最好选狮子座,自信,有创作天分。 开始的工作选择:餐厅,加自信,智慧。自信很重要! 街头表演,增加演技、才艺、人气、名气 美姿训练,仪态、体能、气质 礼仪训练,增加魅力、气质、道德。 以后出现的才艺训练必须参加。 有了民歌演唱之后一定要去,增加歌艺,才艺, “音感发生”出来后可以取代民歌演唱, 还有就是平面广告了,增加仪态、魅力、人气、名气。很有好处吧! 关于休息: 初期一星期让他散步休息三次。如果不嫌麻烦也可以一星期三次,一星期两次交替着来,这样最好了。中后期钱比较充裕,一星期可以只让他休息一次,晚上让他去吃爱情岛套餐,减少疲劳。打保龄球减少压力。疲劳,压力至160或以上就会生病,连续一星期七天都要看$200一次的医生。耽误工作和训练。如果状态好,晚上回家就选择听歌,增加歌艺。也可以创作歌曲。大约4~5次就可已写出一首歌。写的歌没有三百万的价值就卖了吧,没用。练好后唱五星的歌,多去宣传。要多唱还要获奖。 巨星成长计划2.4电影路线攻略 一开始可以去做接头表演,一直到做到临时演员出来,再一直做临时演员,基本上工作就是这样。 演技到了170左右的时候就改上美姿课程,增加仪态和气质,等这两样也到了170左右的时候查看自信,如果不够就去做义工。 差不多也是170—200这个阶段就可以去接通告,起先是接广告,偶尔可以接点男配角的戏。中期一般就是接通告和训练了,通告同时也可以提升某些属性。一般是训练两个星期然后接一个通告。 记住每个月到空中电台去推广自己的作品,要推广价值最大的那个,争取上排行榜。后期也是,不过后期接的通告就从配角升到男主角,广告也不用接了。 钱不是问题,电影电视剧一般都能得到很高的钱,广告一般在5000——8000. 巨星成长计划2.4感情路线攻略之席若云 演技大概200时可以遇到。 最开始还没有电话,要过一段时间再遇见才有。 第二次遇见通常是才艺提高或者发片被粉丝围堵后。拿到电话后就每晚就打电话。等变了就可以送礼,也需要经济实力。然后就和曹灵芸的一样了。 中间会有4次触发事件(关系好会有第5次),前三次没有碰到也没什么。第一次会约你在海滩上散步。第二次会邀你去她家帮她做饭。如果厨艺好的可以选择帮忙,可以增加好感。如果厨艺不行则随便选哪一个,没有影响。第三次是你送她回家,可以挥手告别也可以告白。关系好的告白会有效果。没有达到则不会留机会给你说话。第四次至关重要——她会告诉你她妈妈不小心受了伤,进医院才发现患了癌症。想要娶席若云就选择坚决反对,然后向她求婚。当时她不会有反应。这次之前就必须能够约会,之后就大幅度约会。没有第五次触发事件就绝对不可能娶席若云。这次是她的生日你去帮她庆生。只要够了关系,选择哪一个都没有关系。第三年12月25日,你会去席若云家帮助她布置圣诞节,然后她会对你说她想退出娱乐圈,开一家饭店。接着主角会说我们的感情也有了结果,然后就会吻上去。此事件如果触发就一定能和席若云结婚。 巨星成长计划2.4艺能天王攻略 演技、歌艺、仪态、自信大於7000,智慧、才艺、魅力大於5000,口才、体能、道德大於4000,喜感、动感大於2000,名气大於8000,人气大於6000,而且金曲,金像,金星和金钟奖四个奖项拿过三个以上,结局就有可能是艺能天王了。 巨星成长计划2.4结局汇总 巨星成长计划2.4当中,目前在小编试玩之后共有35个结局,这儿为大家分享巨星成长计划当中完成这35个结局所需要的条件。 01 歌王 歌艺>800 and 口才>650 and 自信>600 and 人气>600 and 名气>600 and 道德>300 and 体能>300 and 动感>200 and 喜感>200 and 单曲数量>=4 and 歌手奖>=1 02 影剧天王 演技>800 and 口才>650 and 自信>600 and 人气>600 and 名气>600 and 道德>300 and 体能>300 and 动感>200 and 喜感>200 and 电影数量>=4 and 电视剧数量>=2 and 电影演员奖>=1 03 著名主持 仪态>800 and 自信>600 and 人气>600 and 名气>600 and 道德>300 and 体能>300 and 喜感>200 and 电视数量>=8 and 电视主持人奖>=1 04 超级模特 口才>800 and 歌艺>600 and 自信>600 and 人气>600 and 魅力>500 and 名气>600 and 道德>300 and 体能>300 and 广告数量>=7 and 平面明星奖>=1 and 广告奖>=1 05 商界巨星 口才>600 and 智慧>600 and 自信>600 and 道德>300 and 体能>300 and _root.金钱>120000 06 唱片制作人 歌艺>600 and 智慧>600 and 自信>600 and 才艺>800 and 单曲数量>=3 and 已出售歌曲>=4 and 创作的次数>=5 07 经纪人 歌艺>650 and 自信>500 and 智慧>500 and 才艺>500 and 口才>400 and 体能>400 and 道德>400 and 动感>200 and 名气>800 and 人气>600 and 单曲数量>=3 and 电视剧数量>=1 and 电影数量>=1 and 广告数量>=4 08 大导演 演技>650 and 智慧>750 and 自信>600 and 才艺>500 and 自信>300 and 名气>500 and 电视剧数量>=2 and 电影数量>=2 and 电影鉴赏>140 09 喜剧巨星 演技>550 and 智慧>600 and 自信>400 and 才艺>500 and 自信>300 and 名气>500 and 电视剧数量>=1 and 茶馆次数>50 10 实力歌手 歌艺>750 and 体能>300 and 名气>400 and 人气>500 and 自信>300 and 道德>250 and 动感>200 and 单曲数量>=7 11 实力演员 演技>750 and 体能>300 and 名气>400 and 口才>300 and 人气>500 and 自信>300 and 道德>250 and 动感>200 and 电影数量>=5 12 企业股东 口才>500 and 智慧>400 and 自信>400 and 道德>300 and 体能>300 and _root.金钱>80000 13 动感歌手 歌艺>700 and 体能>600 and 叛逆>300 and 动感>500 and 单曲数量>=2 and 名气>400 and 人气>=400 and 魅力>350 14 创作歌手 歌艺>650 and 智慧>500 and 才艺>400 and 气质>400 and 道德>200 and 单曲数量>=2 and 名气>400 and 人气>=400 and 魅力>350 and 创作的次数>=2 15 词曲创作 歌艺>400 and 智慧>500 and 才艺>750 and 气质>200 and 道德>200 and 单曲数量>=1 and 名气>400 and 人气>=400 and 创作的次数>=4 and 已出售歌曲>=3 16 叛逆偶像 演技>600 and 叛逆>420 and 自信>500 and 仪态>500 and 口才>400 and 名气>500 and 电视剧数量>=4 and 人气>300 17 红顶艺人 魅力>700 and 演技>400 and 才艺>400 and 自信>300 and 动感>300 and 口才>300 and 叛逆>370 and 电视剧数量>2 18 反派演员 体能>300 and 演技>450 and 才艺>400 and 自信>300 and 名气>300 and 口才>200 and 叛逆>300 and 电影数量>2 19 地方主持 口才>600 and 自信>500 and 智慧>300 and 仪态>500 and 口才>400 and 名气>500 and 喜感>300 and 人气>400 and 电视数量>4 20 专业模特 仪态>600 and 自信>500 and 气质>400 and 魅力>400 and 名气>500 and 人气>400 and 广告数量>4 21 兼职模特 仪态>550 and 魅力>300 and 气质>200 and 名气>250 and 人气>250 and 广告数量>=3 22 动作演员 演技>450 and 口才>200 and 体能>700 and 自信>300 and 名气>300 and 人气>300 and 电影数量>=3 23 特技演员 演技>400 and 叛逆>300 and 体能>600 and 自信>200 and 名气>200 and 人气>200 and 电影数量>=2 24 偶像歌手 歌艺>600 and 仪态>500 and 自信>500 and 魅力>300 and 气质>300 and 人气>300 and 道德>200 and 名气>400 and 单曲数量>=4 25 偶像演员 演技>500 and 口才>400 and 自信>400 and 魅力>300 and 气质>300 and 名气>400 and 道德>200 and 人气>300 and 电影数量>=2 26 谐星 演技>400 and 自信>400 and 喜感>400 and 人气>300 and 名气>300 and 名气>400 and 茶馆次数>30 and 电影数量>=2 27 文学作家 智慧>700 and 气质>300 and 道德>200 and 阅读>120 and 电影鉴赏>50 and 音乐鉴赏>40 28 驻唱歌手 歌艺>450 and 自信>200 and 人气>250 and 名气>250 29 配角演员 演技>350 and 口才>200 and 自信>200 and 魅力>300 and 人气>300 and 电影数量>=2 30 家庭主夫 魅力>300 and 道德>200 and 厨艺>70 31 街头艺人 歌艺>300 and 打工总次数>160 and 名气>300 and 单曲数量>=1 32 配音员 演技>300 and 打工总次数>160 and 口才>300 33 职员(属性要求:待增加) 34 破产 金钱<= 负10000 35 归乡 生病次数=6 以上,就是巨星成长计划2.4攻略的全部内容了。当然,因为这是一款恋爱养成小游戏,游戏玩法众多,结局众多,小编不能一一为你介绍各个结局的详细攻略,不过各位谨记,按照上面的结局达成条件来操作游戏,相信最终就可以得到理想的结局。